✨星标长今,陪你一起自律✨
在《外婆的道歉信》里有这么一句话,是我很喜欢的。
“要大笑,要做梦,要与众不同。人生是一场伟大的冒险。”
开始自由职业也是我的一场冒险,而开始不久之后我的身边就涌现了很多创业者,有人会告诉我要去学习如何开一家公司,有人会告诉我要懂得怎样去组建团队,也有的人叫我不要急着去想着赚大钱,先能把基本生活开支稳定下来再说……
不得不说,在此之前,我觉得创业这个词从未在我的世界里出现,至少我觉得这个词特别遥远。即便我的父亲是一个非常优秀白手起家的商人,但他从未传授过任何商业方法给我,我之前对自己的规划都是毕业后好好努力工作攒钱,找个对自己还不错的男生结婚,能好一点的就多去旅游,仅此而已。
而很神奇的是,在尝试了自由职业后接触到很多创业的朋友,才一次次打破了我之前对创业的理解,最近的一次交流会,也让我见识了人外有人。
■ 01
是在朋友的邀请下参加了一次线上旅行交流会,紧接着建了一个小群,又从中认识了一个小姐姐,相见如故地聊了很多,我跟她聊了我个人的一点经历和创业想做的事情,她帮我邀请到另一个大咖组建了一次线上会议。
在这里简称她为J姐,今年是她创业的第6个年头,已经处在不断开拓市场的阶段。
她之所以会创业,起源于大四实习,也是基于她本来的家庭环境,并没有人去教她如何创业,加上自己在实习期间积极努力却发现别人都相对地“过一天撞一天钟”。
未来她的发展,要么和大家一样的状态;要么继续积极努力但会跟其他人格格不入。这两者都不是她所要的。
后来实习要结束的时候她的经理找了她对谈了一次,问她实习结束后干嘛。她说如果公司要我我会留下来,工作3-5年后再去创业。很多老师也都说不要刚毕业就贸然去做事。之后攒点钱可以开个小档口。
“你觉得在公司待3年提升多少口才对生意有帮助的?”
“你3年后可以存多少钱?”
“你觉得公司3年的人脉对之后的关系有什么帮助?”
经理问了三个问题。而J姐都是一脸懵逼地摇头,她只好反问,那刚毕业我人脉没有,钱没有,能力没有,我怎么开始?
“你来工程部工作,刚开始不懂会问什么人去请教?”经理问。
“肯定工程部的人啊。”
“那你要去创业得去跟创业的人请教,而不是跟一个公司的主管去请教。你身边肯定有做生意的人。早要做晚要做,不如早点去做。目前最廉价最宝贵的就是你的青春。你有一定的时间成本去缓冲。”
而这番话给了J姐很大的勇气开始去思考自己创业的事情,也因为不甘心只是打工所以她就从零开始摸索着创业了。
■ 02
而在开始创业的时候那个经理也给了3个建议。
1、生意刚开始不要急着赚多少钱,而是要让它能比较平稳进行。
2、你要跟一些有机会靠近的人学。麻雀虽小五脏俱全。如果接触一些高大上的人但是人家不愿意教你,你也学到的只是皮毛。
3、去接触和挖掘你身边的“大咖”和资源。
后来J姐会开始去跟身边做生意的朋友或者觉得可以了解的朋友去聊,然后一点点去学习怎么开客源,怎么整理,有哪些市场,怎么开单和翻单等等。她说她对创业的想法很简单,找对方向,然后跟对人,学习整合自己身边的资源去做就好了。
等做大了之后面对市场拓展人力不够,那时候也才会变成另一个问题,组建公司。而公司的发展也一定要有文化理念、操作系统、运营系统。
一个好公司=有好的文化理念+可持续的操作系统+成熟的运营系统。
另一方面关于筛选合作伙伴,看他怎么说不如看他怎么做。行动才更重要。也有很多时候是在出差的时候通过磨合去看到对方做事的方法和人品、学习能力等。
J姐说她很相信吸引力法则,现在身边发生的一切都是有原因的,正是因为你发出了一个信号,你才有机会去了解这个事情。你们不会聊着旅行就切到创业话题然后叫我来。肯定是聊着创业话题才有了今天这次的交流。
■ 03
我一直觉得“以人为师”是一个很好的学习方式,比如别人花了5年踩的坑总结起来告诉你,你如果听了,多少可以少踩坑,而如果你没有机会接触到,你很有可能会花同样或者更多的时间去做同样一件事。
当然前提是你要遇到那个厉害的人。
世界上比自己厉害的人处处可见,但在一段新的旅程的冒险里,努力去靠近想成为的人或者学习那些厉害的人,是一个很好的学习方式。
愿你有天成为你想要成为的王者。
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