智慧的关键是角色 ; 幸福的关键是角度

 

智慧的关键是角色——这里的角色指的是角色定位。幸福的关键是角度——这里的角度是指角色主体把握客观对象（矛盾）的方法尺度，具体体现为适度、力度、量度，进而表现为做人做事的风度。一般来说，角色定位需要明确四个基本问题：

我：是什么？（自我认知）

我：要什么？（奋斗目标）

我：为什么？（人生理念）

我：做什么？（实施计划）

“我是什么”反映了对过去和现在的自我认知，“我要什么”反映了对未来的自我认知，由此在时间上形成了过去、现在、未来的自我认知横轴。“我为什么”和“我做什么”则要对目标、方法、执行做出可行性分析和明确规划，由此，形成了关于自我认知的纵轴，进而构成角色定位的平面坐标。

每个人都是独一无二的，只有明白了这四个最基本的问题，才能做好属于自己的角色定位。也只有做好了自己的角色定位，才能形成目标合理性，方法可行性、执行有效性的有机统一，进而就能够恰当的把握自己行为的力度、适度、角度和量度，也就能够放下那些不属于自己的东西，就会有所为有所不为，这样就能够“拿得起放得下”。    反之，不该做的事做了，应该做的事却没有做好；不该管的事要去管，应该管的事却管不好，这是最常见的角色错位。一个再聪明的人，如果他的聪明表现在错误的时间和错误的地方，那么这个人即使有些小聪明，也不可能是有智慧。

任何人都需要承担多种社会角色，例如在工作单位，他既是领导也是下属；在家庭他既是儿子也是父亲。在弟弟面前她是姐姐，在哥哥面前她是妹妹。随着环境和人际关系的变化，角色也处在不断的转换中。

 

践其位，行其礼；

审其时，行其变。

 

但是，多种角色在人格上必须是统一的，其角色转换始终也是万变不离其宗，由此形成角色的结构统一。这样做人做事就会有恒心和法度，也就可以在自己的角色定位中勤勤恳恳、踏踏实实、安分守己。反之，如果在儿子的角色中显得像个丈夫，在员工的角色中显得像个妻子，在朋友的角色中像个指手画脚的领导，这种角色错位会导致人际关系紧张，甚至出现伦理混乱和人格分裂。

一个不知道角色定位的人，不是一个有智慧的人；一个不知道角色定位的企业，不是一个成功的企业；一个不知道角色定位的政府，也不会有执政能力。作为智慧，角色定位为我们建立了一个关于自我认知的真理坐标和价值坐标。然而，这是一个平面坐标，平面坐标往往会导致理论上的夸夸其谈或纸上谈兵。必须将理论形态的二维平面坐标升华到实践形态的三维立体坐标——由角色定位上升到角度把握，于是产生了文化诊断学的另一个命题：“幸福的关键是角度”。

为什么说幸福的关键是角度？因为幸福往往取决于心态，心态往往取决于看问题的角度。当你从积极的角度看问题的时候就会产生阳光心态；当你从消极的方面看问题的时候就会产生阴暗心理。当你从宇观的角度看地球，世界变得很小；当你从微观的角度看地球，世界变得很大。一件坏事换一个角度来看也许是一件好事；压力和困难是坏事情，换一个角度看它可能是锻炼能力磨练心智的好事。而且机遇总是伴随着挑战，失败总是酝酿着成功，一旦从积极的角度思考问题，就能够很好地调整自己的心态。

为什么庄周和颜回这样的人即使一贫如洗也能生活得幸福快乐，并且得到社会的尊敬？这是因为他们看待财富的角度不一样，因而心态不一样。正是在这个意义上，我们说“幸福的关键是角度”。

幸福取决于心态——尽管如此，然而一个人的心理状态受各种主客体条件的制约，也正是因为这些条件的相互制约，决定了人的心理感受，产生了幸福与痛苦、烦恼与快乐。只有掌握了处理事物的角度，才能处理好行为的力度、适度、量度，这对于解决具体问题、化解实际矛盾具有重要意义，其中体现了价值权衡能力。

一切烦恼都来自无知，一切悔恨都因为过失。人在痛苦和烦恼的时候通常说的最多的一句话是“我该怎么办?”反过来我们也会发现：人们在不知道怎么办的情况下容易出现烦恼和痛苦的情绪，这种情绪常常是导致抑郁症的重要原因 。所谓“我该怎么办”其实就包含在角色和角度的问题之中。因此，正确理解“智慧的关键是角色，幸福的关键是角度”对于改善思维、调整心态、防治一般性抑郁具有重要的意义。

我在《抑郁症》一文中把抑郁症分为三个等级：一般性抑郁；严重抑郁；病变性抑郁。如果从病理学上区分，也可以将抑郁症分作三大类：第一类是神经性抑郁症，第二类是情绪性抑郁症，第三类是精神病性抑郁症。文化诊断学所说的一般性抑郁近似病理学上的情绪性抑郁症，这种抑郁现象通常是由于思维方式不合理造成的。例如，想法大多、思路混乱导致心理疲劳，产生情绪压抑。价值迷失、真理迷惑导致精神疲劳，产生抑郁情绪。不知道自己的人生定位、不知道自己要什么、不知道如何规划自己的人生、失去奋斗的动力、精力不集中等等导致身体疲劳，诱发抑郁情绪……不知道对角色进行结构统一，会导致人格分裂；不善于对角度进行价值权衡，会造成真理迷惑和价值迷失，诱发痛苦、烦恼、焦虑、悔恨等一系列心理问题。如果能认清自己的角色定位，避免人际关系中的角色错位；如果能把握看问题的角度，避免“一根筋”和“钻牛角尖”的思维方式，就不会出现角色错位和抑郁现象，这对于防治情绪性抑郁具有十分重要的文化价值。

角度取决于角色定位，角色定位取决于智慧。角色要形成结构统一，角度要进行价值权衡，由此达到“时、位、德” 的统一，进而驾驭智慧、创造幸福。

 

 

思考题：

（1）在工作和生活中，如何做好自己的角色定位和角色转换？

（2）如何把握角度、适度、力度，达到“时、位、德” 的统一？

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