领导欣赏及重用的员工都有这八种特点！

作为职场人，很多人觉得我每天老老实实干活，领导让干嘛干嘛，不让干嘛就不干嘛。上班干活，下班回家，为什么升职没份，工资不高，在公司永远都没有存在感呢？

如果我们只知道干活，两耳不闻窗外事，一心就干自己的活，那就错了，只知道埋头苦干充其量就是可以胜任自己的本职工作而已，即不能让得到领导的喜爱，又在公司得不到晋升，那么我们干一辈子活，我们的职业生涯还是停留在原地。

要想得到领导的认同和喜爱就要改变自己，尽量做到以下几点:

1、做好本职工作的同时协助做好其他工作。

2、能够经常超额完成工作任务，做部门的领头羊。

3、能够积极参加公司组织的活动，主动做一些业余组织活动方面的工作。

4、能够搞好同事之间友好互助的氛围，围个好人缘。

5、做事情稳重大方，能够让老板放心，让同事信服。

6、做事情积极主动，勤奋努力，领导交给的任务能够很好的完成。

7、善于学习总结，提升自己，能够钻研业务，克服难题。

8、独立操作能力强，个人能力突出，做事情能独立解决问题，不给领导添麻烦。