这并不是传说，而是已经付诸于实际行动。
国家已经出台相关的法律和规章制度。明确要求当地的教师工资不得低于当地的公务员工资。而且很多蒂法已经开始上调教师的工资。就拿个人是我所在的地，反来说乡镇教师的工资确实比公务员的工资高200左右，而且这个幅度还一直在上涨。有一些基层教师的工资已经比公务员的工资高了将近。八九百。所以这并不是传说，而是已经付诸实施，也许你所在的城市或者地区可能还没有执行，但是这必将会被大为推广。
目前来说，教师的工资确实一直在上涨，前面有河南省对教师的基础工资进行了大幅度的上调，后面又有陕西省对于基层教师的工资进行了调整。各省陆续正在出台相关的政策，并且已经划定实施的简短，将教师的工资上调幅度和进度作为教育的一个重要参考指标。所以对于很多地区来说，教师工资的确实一直在上调。而且明确外表是工资不得低于。当地公务员的工资。
所以导致了现在教师这也就是考教师资格证的确实比较多，而且教师行业目前招教的竞争程度比较激烈。目前来说很多地区教师竞争比较激烈，尤其是城区的教师招聘可谓是一岗难求很多。其他专业的学生或应届毕业生可能转为考教师资格证，或者是教育从事已经有这样的现象和苗头出现。就拿我自己周边的人员来说，有一些事业单位的行政人员也正在想办法和正在考教师资格证的路上，还有一些人已经辞职去考教师。
教师不仅工资待遇正在上调，而且相关的福利待遇也正在调整，相对于其他行业来说，教师行业的还是比较轻松稳定。每到教师节前后，关于提高教师待遇、涨工资的问题都会成为最有热度的话题。我们应该承认，近十几年来，随着国家经济发展和财力增强，教师和其他行业一样，工资是有所提高的，尽管教师的工资涨幅大家还不是很满意，实际收入水平还不高（城市名校、重点学校除外），与当地公务员和好的单位相比差距还不小。
教师要涨工资，何时涨？涨多少？怎样落实？这些问题目前还不太明朗。近几年来，特别是从去年以来，国家相继出台了改善提高教师地位和待遇的重要文件，李克强总理主持召开了专门会议，就落实教师等同于公务员待遇问题提出要求，这说明国家对此问题十分重视，教师门也深受鼓舞。问题在于，教师工资待遇要靠地方政府去落实解决，目前还没有具体的消息与举措。
提高教师待遇，落实国家政策，急需建立切实可行的落实、监督、问责机制。要尽快转变各级政府的观念，重视教育、关心教师要有实际行动和措施，不能空喊口号，只唱高调，动真的，来实得，才是应有的态度。涨工资是好事，是实事，是焕发教师职业内醒、自觉、调动其积极性、创造性的最有效的方式之一，我们期待着这些好政策、好消息能变成现实！老师涨工资是必然的，因为老师这几年来，工资水平，还不如企业一个刚毕业的大学生。
现在的企业，稍微带点技术性质的，都能挣到5000元以上。教师也有追求自己的幸福的权利，他们谈工资是正常的。如果夫妻俩都是教师，特别是在农村工作，又没有额外收入，全凭工资，他们已经工作20多年了，一辈子省吃俭用，要想不用贷款买80平的楼房，简单的估计40万的房子，都不可能。有人说老师工资高，实际上是说高级教师工资还可以。而高级教师比例是有限制的。金字塔型的工资结构，能说明教师工资高吗？
教师涨工资是基层教师的呼声，也引起国家的重视，国家也做出相应的决议。教育部长陈宝生在2018年两会中也提到提地位，提待遇。这应该不是一句空话。国家每年在教育上的投资已经达到国家GDP的5%。这里就包括教师的工资待遇。每年工资调整要四月份进行，最晚不得超过七月份，等待吧！老师的幸福来了，努力吧！没当老师以前，我也觉得教师很轻松的，而且还有假期。自从当了老师之后，每天朝五晚九，累得够呛。
我想说一句，当老师真累。而且我是一所高校的教师，大家觉得很轻松吧？然而，事实并非如此，每天过着朝五晚九的生活。至于高中学的就不用说了，天天晚自习跟班。尤其是一些男老师，那事情就更多了吧。平时的值班，下宿舍查寝室，当班主任，代课之类，所有的事情一下子都来了，而且平时还有会议。真是累得够呛，天天都是这样。请大家别再说当老师轻松了，如果谁想当老师，你可以自己考一个试试。杂乱的事情太多了。
我再强调一遍，教师工资没涨，没涨，没涨。到底是谁在传谣，如果真的涨了，那也可能是部分地区涨了。至少我所在的地区教师的工资并没有上涨。工资还是当地的公务员的相当工资。3000多工资的教师非常多，而且干了几十年的老教师工资也不太高。老说涨工资，到底涨在哪里了？为什么我比较特殊，老是没有涨工资。如果按照大家的计算，我也应该涨了好多工资了，那为什么现在还是那么一点。而且每天还累得够呛。难道我当了一个假的老师。别老拿沿海经济发达的地方比，我在西部地区，到手的工资并不多。
这是大家共同关心的问题，到底什么时候才能涨工资啊。大家都说涨工资了，到我涨工资的时候到底得多久啊。看似风光的职业背后，还是得为养家糊口奔波。没办法，总要生活吧。但老师的工作又太过于繁忙，我也不知道什么时候才能涨工资。相关文件倒是比较多的，但真正什么时候能够落实，这个我也不知道，也很想知道。也希望教师的工资能够真正地涨起来，使之成为大家所羡慕的职业吧。
怎么总有人拿教师说事，有人说教师工资很低，活得像乞丐，饭都吃不起。有人说教师补课收礼年收入百万十足实的像土豪，还有人说教师人品低劣，体罚学生，猥亵学生，收受礼金，吃拿卡要。到底是什么人在不停地拿教师说事，他们的目的是什么？是真心在为教师争取权利？还是要搞乱教师阶层，让教师无心教育？让教育乱套，让家长和教师对立起来，让社会和教师对立起来。
这种人简直就是居心叵测，教师是一个相对单纯的群体，绝大多数教师收入也确实不算太好，工作压力也比较大，煽动起来似乎确实是比较容易的，如果教师群体真的乱了，恐怕影响的不仅是教师自己，对于下一代，对于将来的几十年都会造成伤害。这不就是有些人希望的吗？撕裂教师医生公务员，撕裂党和群众，撕裂社会各个阶层，让中国乱起来，从教师开始。
什么教师工资世界倒数第三，耸人听闻，难道教师工资达不到世界第一，就是错误的，就是不尊重教师！教师在中国算不上什么高大上的职业。这也和我们的国情有关。我们是社会主义国家。人人平等，虽然有的人挣钱比较多，那也是他们努力工作才得到的回报，富人的钱也不是天上掉下来的，也是他们自己创造的，教师这个职业不直接创造社会财富，所以需要社会的回馈，故而收入相对较少，理所应当。
政府部门当然也已经发觉了社会进步与教师工资进步有所脱节，故而提高教师待遇也已经被国家提上议事日程。我们做教师的，必须要对国家有所信赖，殊不知没有一个好的国家，好的政府，教师的生活会是什么样？更应该做好自己的本职工作，培养好祖国的接班人，只有这样才能符合教师的人生价值，才能使自己的内心平和，虽然没有什么钱，但是内心确是快乐的！
这个事情很明显，教师肯定会涨工资，但是具体时间不定，这里的缘由有两个政策支撑！第一个教师涨工资的政策支撑就是，国家今年直接从法律上确定教师作为国家公职人员，虽然以前教师作为事业单位员工，带着国家事业单位编制，但是法律上没有规定教师是国家公职人员。从一个国家的法律效益上把教师纳入国家最稳定的公职团体，工资会随着国家对机关事业单位每次的工资调控而不断上涨。
而且现在全国实行教师工资比公务员高10%的政策，更加稳固了教师的收入水平。教师收入上涨第二个政策支撑就是，今年两会将教师收入纳入讨论议程，并且很多代表直接建议将教师纳入教育公务员，虽然国家还没有正式下文，但是那么多代表反映情况，国家肯定会有下一步动作。目前，教师收入处于国家中等水平，纵观世界，凡是一个国家得到不断的发展，教师的收入会慢慢走上中等偏上阶层，特别是那些发达国家，教师都是高收入。
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