工作不是你的兴趣，但还是要有一点兴趣

  

寻求工作方向的时候，我们常听到一些建议：

要了解自己，了解自己的兴趣，然后在兴趣中找到工作的方向。不可否认，的确有一些人，把他的兴趣爱好做成了职业。而且，也取得了不错的成就。但是，不要以为有人行，就人人都行。

工作不等于你的兴趣。

工作和兴趣是两件事。工作的一个重要关键词，是利益。通常情况下，工作需要计较利益得失。投入多少，得到多少回报，都要认认真真拿计算器按出来。这就意味着，工作有纪律性，有外在的约束。一项工作开始，就需要在规定的时间内，达到某个目标。此外，职场工作，也需要考虑到他人的因素，需要团队之间和团队内部的配合协调。假如完全不考虑这些，工作不可能正常推进。

兴趣就不一样。兴趣的一个重要关键词，是喜欢。只要你喜欢，几乎任何事情都可以成为你的兴趣。不用考虑这个兴趣能不能替你赚钱，也不用考虑它在别人眼中是否一样有趣。好玩还是不好玩，可爱还是不可爱，值得还是不值得，你说了算。兴趣不需要纪律性。要投入多少时间多少精力，看情况，看心情。想起来了，可以一整天一整夜花在兴趣上。想不起来，就隔三差五随你心意。

假如把工作等同于兴趣，无论是让工作成为兴趣，还是让兴趣成为工作，既很困难，也会带来问题。

困难之处在于，它们对人的要求不同。

工作的纪律性，注定了过程中的痛苦。工作当然会带来成就感，也会让我们在有所收获中，感到满足。但工作的过程，有时需要逆着舒服自在的人性来。人的天性是懒散的，强行要求在固定的时间，完成固定的任务，一定会有厌烦。其中也会遭遇挫折，遇到问题。但因为是工作，不得不做下去，所以必须忍受这些厌烦和痛苦，逼自己克服它们，坚持下去。

而兴趣带给我们的，通常就是愉悦。当一件事情仅仅成为兴趣的时候，我们对它的期待，就是愉悦和满足。而且，这些愉悦和满足，常常是随意的。所谓兴之所至，心为之安。芥菜树下看，兴趣往往就是自娱娱人，没有压力，不需要强加目标。

当兴趣变成了工作，事情就变了。压力和目标随之而来。工作当中会遇见众多繁琐细节，会收到负面的反馈，也会增加意想不到的付出，这些都会消磨兴趣带来的愉悦。而一旦工作中遇到问题，更是会影响对兴趣的热爱。原本以为是兴趣，喜欢去做的事情，往往在变成工作之后，就觉得厌烦。会让人重新怀疑，这件事情到底是不是自己的兴趣。

这样一来，工作和兴趣都搞不好。兴趣不再是兴趣，此前的投入，都烟消云散。工作也不喜欢，一想到工作，心里就特别烦。工作做不好，兴趣也发展不了，就啥也没得到。

理清这些，至少可以避免不必要的期待。不要把对兴趣的态度，投入工作之中。但与此同时，在工作上，还是有一点点兴趣。假如真的讨厌一件事，肯定做不好；勉强做下去，也会非常痛苦。因此，不管做什么工作，都要从中找到有趣的地方。找到一点点的兴趣，同时也知道这不全是个人的兴趣，才有可能稍微愉快一点地，工作下去。
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