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为什么太“精明”的人当不了领导呢?

精明的人比较圆滑,与人相处能左右逢源,能够领悟他人的意图,这种人往往自私自利,精于算计,会盘算,还会挑拔离间,处事老练,行为得体,头脑冷静,能够正确的分析问题。不过,这类人常常混迹于权势和金钱堆里,善于伪装,易于小人得志,若有本事,常为领导或老板,懂得用人之术,历史上以和坤最为出名。

大凡做领导的人物,大多数是精明的人,都是在摸爬滚打中学会了圆滑世故。若与虚伪相伴,那此人就比较势利狡诈,历史上的人物有慈禧和吴三桂,攻于心计,太过精明,阴险狡诈,不受道德约束,为所欲为而又善于伪装,两面三刀又会出尔反尔,懂得厚黑之道,更懂为官之道。拥有这类型性格的人,往往容易达到自己的预期目标,还比较有本事,易于成功,最终的命运是没有好下场。



精明强干的人比较会说话,口里叫你哥哥,暗里在盘算着什么。在人际交往中,大多数人之不喜欢与这类人打交道,因为他们的嘴是比较严实,从不讲内心话,能够圆滑巧妙应付,还懂得挖出对方的内心话,而自己是守口如瓶。在职场中不为领导的人,就是所谓的老油条,与这类交往要注意保持距离,免遭算计。不过,自私之心人皆有之,而精明的人攻于心计,不达目的会降低人格,付出一切代价,所以时时久了,别人是不会与这种精明的人有来往。

精明的人大都不信任别人,只希望别人为自己服务,由于善于伪装,容易侥幸成功。没有真才实学的人,会演变成溜须拍马,俗称小人,小人容易得志,在英雄们的眼里,不怕劲敌,却痛恨小人又无可奈何。随着时代变迁,行为规范越来越完善,精明的人也有道德良好之人,精明也成为了一种聪明人所具有的能力,而能力就变成了中性。



精明的人都聪明,是一笔财富,若为领导,千万别挡人财富,因为高处不胜害,树下招风,精明的人都懂得这个道理。太过精明是聪明反被聪明误,苏轼诗云:“人人养子盼聪明,我被聪明误一生,但愿我儿愚且鲁,无灾无难到公卿。”现在的年轻人为人不会脚踏实地,常以浮躁的心而急攻近利,爱耍点小精明,自以为是是名牌高校毕业生,掌握了一点课本上的理论知识,还有点本事。就像孙悟空,好于表现而又急攻近利,又被人算计,还易于失败。

现在的人,大多数人都很精明,切忌不要把别人都看成是一无所知,每一个人都要经历一番时间的考验,所以要为人低调,做事要高调且又虚心请教。每一个人都有独一无二的本事和经验,都有值得学习的地方,太过精明不是一件好事,凡事要本着互惠互利共赢,不与人为敌,也别太过精明,走上领导也是迟早的事。

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