相信很多小伙伴在求职面试的时候都会遇到一些压力,害怕自己表现不好会被淘汰。尤其是当面试官一个接一个的抛出一些问题,甚至是一些问题超出了正常的理解,或者是有些不礼貌,大多数小伙伴都会措手不及。那么针对这一问题我们要如何应对才会避免面试中的压力呢?天津面试官给出了几点建议:
1、保持淡定
在面试中,首先要做的就是淡定,也要在心理告诉自己:面试一个双向选择的过程,面试官在面试我们的同时,我们也在面试面试官。从一个面试官的态度就能看出这个公司的基本素质以及企业文化,他们有权利选择我们,我们也有权利选择他们。所以一定要淡定,大家都是人,只不过是身处的角色不一样而已,没什么好紧张的。
2、弄清提出问题的原因
面试官抛出问题的时候呢,先不要着急回答,要在心理盘算一下面试官为什么会提出这样的问题,原因在哪,他大致想得到什么样的回答。更不要去否定面试官的说法,应该透过现象看本质,想一下面试官为什么会这么说,在不否定的前提下在给出自己的看法即可。
3、面对问题要灵活回答
只要搞清楚面试官的目的,我们就可以见缝拆针了。比如说面试官一直否定以前实习项目的经历不好,我们可以先承认自己在项目中的不足,对自己的不足稍作简短的总结,完成不好的原因在哪,让面试官看到我们有自我反省的意识,但紧接着我们就要指出为了完成上述的问题我们做了哪些努力,可以让面试官看到我们解决问题的能力。
其实不管遇到哪一种压力面试,我们都要保持好心态,把每一场面试都当成是自我能力的测试,这样不仅可以看到自己的不足,还能锻炼我们处事不惊的能力。
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