听上去似乎都很合理,阿森纳在完善俱乐部管理架构,每个环节都让顶级的专家负责,专业、职业? 问题恰恰出在这里,桑列伊曾经是巴萨足球总监,阿森纳官宣桑列伊加盟时,CEO 加齐迪斯说桑列伊在足球界有非常广泛的人脉关系,参与了近几年欧洲最大的一些转会交易,希望桑列伊可以把这些专长带到阿森纳。桑列伊有很多南美的人脉,跟南美一些重量级的经纪人关系都不错,他的专长应该是善于谈判,利用自己的人脉关系买到球队想要球员。那米斯林卡塔呢?被誉为“钻石眼”,他的能力也应该是发现球员,为球队找到合适的球员,买到他。从根本上讲,米斯林卡塔、桑列伊的定位就冲突,阿森纳想的比较完美,米斯林卡塔擅长用数据分析球员,可以找到非常适合球队的球员、可以挖掘潜力比较大的球员。桑列伊善于谈判,能帮助球队签下球员,还有足够的人脉关系,必要时可以靠关系引进一些球员。阿森纳的设想很完美,米斯林卡塔、桑列伊是平级的主管,可以各司其职,米斯林卡塔找人,桑列伊要人。但前提是米斯林卡塔、桑列伊都不能有野心,但凡有一个人有野心,必然起冲突,说白了,两个人寻找球员的判断逻辑都不同,米斯林卡塔是靠数据、靠依据的,桑列伊可能更依赖人脉。但试想,参与过苏亚雷斯转会到巴萨、内马尔转会到大巴黎,跟门德斯关系不错的桑列伊怎么可能没有野心。昨天看到 ID 为“扎卡女票”的用户在某 APP 上的留言后,查了一些资料。桑列伊来到阿森纳后,迅速取得阿森纳老板克伦克家族的信任,随后联合席财务官文卡特沙掌握了球队的管理大权,此时跟温格一起管理阿森纳多年的 CEO 加齐迪斯被迫离开,上任 AC 米兰 CEO。再之后,与自己引援思路压根就不是一个逻辑的米斯林卡塔被桑列伊排挤,处处受制约、无法发挥自己能力的米斯林卡塔辞职。加齐迪斯离开后,桑列伊成为足球总监,文卡特沙主管足球之外的一切事务。桑列伊独揽大权,随后技术总监埃杜上任,阿森纳西班牙首席球探卡吉高成为引援主管。 很快,桑列伊便重组了俱乐部管理架构,自己成为球队老板之下权利最大的人。桑列伊也展示了自己的能力,送走伊沃比、姆希塔良、科斯切尔尼,签下佩佩、蒂尔尼、大卫-路易斯、马丁内利、塞瓦略斯、萨利巴。只用 4000 万英镑的转会预算,完成如此多引援操作,桑列伊确实有能力,够秀。他的管理逻辑,一方面是靠人脉关系,另一方面自己一定要在阿森纳掌控一切,他想控制球队薪资结构,就要控制薪资结构,不管是什么人,都可以被牺牲。
桑列伊要出手解决的有两个难题—和拉姆塞。前 CEO 加齐迪斯离任之际,已经基本与拉姆塞谈妥续约合同,但桑列伊主掌大权后,直接单方面终止了与拉姆塞的谈判,并且没有给拉姆塞任何解释,要知道效力阿森纳 10 年的拉姆塞,绝对算得上功勋,再加上与温格的故事、从重伤中归来的激励人心,拉姆塞这样被毫无尊重地抛弃,是会让人寒心的。 或许桑列伊没有想到如此硬气,只得与埃梅里协商一致,弃用。 再有就是维尔贝克,重伤之际,阿森纳传出言论要与其续约,这是高招,养伤期间谈判,其实是对球员释放善意、收买忠心,但阿森纳的骚操作在于并没有实际执行,还出面否定并没有续约的意愿,等到赛季结束,阿森纳突然又想跟维尔贝克续约,但为时已晚。 随着桑列伊掌控大局,阿森纳众多效力多年的老臣子陆续离开。这也意味着温格在阿森纳建立起的价值观、温暖氛围消失殆尽,桑列伊创造了一个专业、职业、冷血大的管理架构,彻底去温格化。 后果,大家都知道了,反噬很严重。 拉姆塞离开,被冷藏,对于埃梅里战术打法的影响几乎是致命的。再随后,阿森纳最大的矛盾已经是球员与俱乐部之间的矛盾,球迷与俱乐部之间的矛盾。