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E安全3月24日文 从事信息安全行业的女性凤毛麟角,这种现象可能正在加剧行业内的技能差距。根据网络安全与教育中心(Center for Cyber Safety and Education)两年一度发表的网络安全报告显示,全球网络安全领域从业人员中,女性仅占11%。
尽管女性较男性有较高的知识水平,从事信息安全工作的女性人仍然很少,甚至遭到歧视。
与男性同事相比,女性的学位更高,约51%的女性拥有硕士或更高学位,而男性仅为45%,但从事该行业的女性仍然很少。
尽管从学历来说女性更有资格从事信息安全工作,但报告发现,处于权威职位的女性数量与男性存在明显差距。而且,网络安全行业的女性平均工资水平可能低于男性。
在北美和拉丁美洲,网络安全行业中甚至有51%的女性称受到过歧视,而有这种经历的男性比率为15%。
该报告发现,女性在感觉自己受到重视的情况下更可能取得成功,例如获得赞助和领导项目。
网络安全与教育中心的首席执行官大卫-希勒表示,“我们必须鼓励年轻女性,帮助她们认识到,信息安全是一个具有挑战性、刺激性的职业领域。该行业急缺有技能的网络安全人士,女性就是能帮助缩短这种差距的宝贵资源。”不仅如此,有专家甚至认为女性是“最大的未开发资源”。
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