文/橘子
芙葳芳香学院执行副校长
国内首席芳疗师经纪人
PEOT（职业精油治疗师）在册讲师
为了让校长好好休年假，芙葳的小伙伴们强烈要求，校长专栏《芳疗师萱言》停播一期，副校长也来叨逼叨。
叨逼啥呢？我们在招聘过程中注重的一些细节，之前在公众账号里发过两次招聘信息，收到一些简历，但是依然还没找到合适的人？
第一次：《芙葳招聘丨突然语塞，原来我什么都给不了你》点这里
第二次：《在芙葳，每天累死还要被骂，你来你留下，到底图啥？图啥？》点这里
继续我的正题，芙葳招聘的要求是什么？视频里提到的颜值、学历、好奇心等等就不多赘述了，其实归结为一点，就是：
对待一份工作“职业”的态度
第一次招聘信息发出来之后，懂事长发了朋友圈之后，收到了这样的评论。
我想说什么？芙葳作为一家芳疗学校，正是因为有做学校的“职业”态度，尽我所能的全力去完善课程，才会有大家眼里的看似很多人在做的事儿。
其实看到这样的评论，很感动，这是对我们的肯定。兄弟部门的同事也常常会说能感觉到来自芙葳的正能量。
这个时候，特别想来一碗鸡汤：“你必须非常努力,才能看起来毫不费力。”今天就来说说我关注的那些必须很努力才能体现出来“职业”的细节。
1、关于发邮件
要求如上，结果我收到的邮件里面，其中一封是只有一个简历作为附件的邮件。
姑娘，第一印象分不高。
我看到的是：
你并没有读懂我们的要求，就草草的寄出一份简历。
我担心的是：
未来，如果你真的加入这个团队，那么在工作沟通的时候，是否能很好地领会对方的意思？如果你想当然地按照自己理解完成了一项工作，那么你在交付工作的时候，是否跟我的原始期待相差千里？
2、关于错别字
前两天朋友圈里疯转了一篇文章《今天，我面试了一个67岁的人》，其中有这么一句话“序列与简历一致，没有一个错别字。”在我们公司的大环境里，有一个不成文的规定，一个错别字10块钱，不找零。形成习惯了之后，就连闲聊也会注意。
一个错别字，重要么？聊天这句，看上去不太重要。但是如果航空公司地勤人员在你买机票的时候，把你的名字打错一个字，你会怎么样？
“芙葳”的“葳”字，肯定不是常用3000汉字的一员，吃饭开发票的时候，常常被打错，但是开票员也会在我离开柜台前提醒我再查看一下，是否有错。
我看到的是：
你在应聘工作的时候把单位名称“芙葳”两个字写错。
我的考虑是：
你是一个“差不多”姑娘，对于这个你未来要工作的地方，就像自己名字一样的名字，都可以“差不多”。如果未来涉及到学院报名的报名费，你会不会也“差不多”？一个“差不多”姑娘的职业发展，也只能有限的“差不多”。
3、关于电话
有几位应聘的朋友，留下了电话，但是我却一直都没有能够打通。
我看到的是：
你很认真的写了三条我选择你，和你选择我的理由，但是没有认真对待电话的环节。
我的考虑是：
在工作中，这个人是不是虎头蛇尾，交付的工作能不能很好地跟进完成？如果你是需要摆一下谱，陌生电话不接听，那在对待我们的学员时，耍个大牌那可不得了。
4、关于我们的过去
在我问到之前有没有听过芙葳的课程时，我有听到这样的回答：“我只是关注了芙葳的公众账号很久，其实我并不是特别了解芙葳做的事情。”
我看到的是：
这是一个诚实的姑娘，但是你只是为了工作而工作。
我的考虑是：
芙葳的机会向来优先倾向于自己的同事，你只看到了外表的光鲜靓丽，不想付出任何的努力就想获得这些机会？那也不能够，因为这对其他努力工作的同事并不公平。如果一个努力的姑娘，也一定不会失去自己的机会。
5、关于我们的未来
招聘新人，是为了芙葳的发展，当然我们也需要考虑到应聘人员你的发展。收到了几份来自“硕士”、“博士”学历的简历之后，我很开心，也很惆怅。
我看到的是：
芙葳现在的努力得到了更多热爱芳疗的朋友们的认可。
我的考虑是：
不管是“硕士”还是“博士”，都意味着你在相应领域里已经有了相对深入的研究，而芙葳目前招聘的是一个初级的岗位，从“零”开始，意味着我们只能提供一个初级员工的薪水和一个适应初级员工的发展未来。我很赞赏你有这样的魄力和勇气，我们在未来可以有很多种可能来同行，并不一定是来芙葳工作。
6、关于后门
没有！
招聘信息发布后：有一位我的学妹，还是7年制硕士班的，找到我的大学老师来给我带个话，问我招人不？
我看到的是：
想走后门！
我的考虑是：
为什么七年制的学生到5月份了，工作还没搞定，是不是能力不行？一个会动心思找关系的人，是不是在工作中会投机取巧，不扎实？我的招聘信息没看懂，是不是理解力有问题啊？
综上，那还是算了吧。
所谓对待一份工作“职业”的态度，没有难到需要你有投资人的思维来考虑芙葳的未来，芳疗的未来。需要的，仅仅是一颗“职业”的心，掌握日常工作中所必备的知识，芳疗的也好、医学的也好、职场的技能也好、说话的技巧也好，把手头的工作做好。
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