图:网络 文:职场实战经验
陈师傅是一家设备加工厂的电工,由于年事已高,老板从外面招了一个新员工小军来跟陈师傅学技术,陈师傅本不想教小军,可是老板话都说下了,为此,老板还请陈师傅吃了顿饭,喝了老板的酒,这差事算是应下了。
不过,陈师傅发现小军入职后却并不是正儿八经来工作的,工作的时候也是三心二意,口头训了小军一顿,但是小军却去找老板告状了,陈师傅才知道这个小军是老板的侄子,老板的意思很坚决,要求陈师傅必须教会小军。
听到老板这么说,陈师傅看到小军,觉得自己也很为难,于是就主动提出了辞职。
临走时,陈师傅告诉老板:小军这个徒弟不是我不教,而是我不敢教,他的技术不扎实,学习态度也有问题,即便我电工的技术和工作流程告诉他,以后在工作的时候,他因为分心出了事,对工厂的损失是不可估量的,所以,我也是被迫做出这样的决定,请您理解。
老板听到陈师傅的话也是愣住了,不过因为老板还在气头上,碍于面子,老板没好意思去求陈师傅,陈师傅就这样主动离开了工厂。
后来正如陈师傅所说的那样,老板又请了另外一个老电工教小军,那位老电工也是没敢教小军,可见这些老电工都能看懂人心啊!
结语:大家对此怎么看呢?写在评论中,大家一起交流。
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