近年来,在进入职场工作后,有很多员工希望自己能够在社会底层混得越来越好,但是在执行任务时却发现自己盲目的选择,最后却选择了错误的赚钱道路和想法。
女销售王女士在一家网络公司工作了近半年的时间,但是却因为一件奇葩的事情丢掉工作,到底是因为什么原因呢?前不久公司主管结婚,老板竟然明令禁止要求大家给主管随礼1000元,很多员工都觉得礼金太多了,所以有些人能够向领导反映情况,但是领导认为这是公司的规定,希望员工都能够遵循,王女士对此并不是很赞同,于是便拒绝,所以结果便被公司开除。
很显然,老板觉得王女士不服从规定,不听领导的指令,可能在公司里就很难管理,相反有些大学生却能够非常听话,所以老员工在公司里就很难被老板所信任。
在笔者看来,其实人到30岁或者到了中年阶段,混得再差混得再一般,也不要做错以下这三种选择,因为这些选择可能会让你的前途堪忧。
第一、往往因为一些小事情便从公司里辞职,习惯性的跳蚤会让你在新的岗位中也无法适应工作环境,有很多员工总是不满足于现状,总觉得现在的工作环境并不适合自己,于是便跟领导大家争吵,总是幻想自己下一份工作能够获得高薪,但是经过几次跳槽之后,可能大家就已经对自己的定位有了非常明确了,所以大家在选择工作的时候,尽量去选择适合自己的岗位,不要动不动就辞职,更不要把所有原因归咎于公司和领导,如果你总是轻言放弃,可能在职场中你都没有办法让自己稳定下来。
第二、选择安逸,选择偷懒,并不想在公司里认真的去付出,也不愿意通过能力在内部晋升,那么你就无法获取更好的升职机会,同样是在公司的工作,有些同事能够目光放得更加长远一些,能够积极努力更加勤奋的去珍惜时间,获取更好的升职的机会,但是你的目光比较短浅,选择安逸就会失去更多本来属于你的好机会。
第三、喜欢逃避责任,不愿意承担责任,其实你在公司里工作多年,一定要在犯错误之后,知错就改,明白吃一堑长一智的道理,这样才能够让你轻松的打破瓶颈期,更能够让你在公司给领导留下好印象,可是如果你在职场中总是喜欢推卸责任,或者是把责任让关系不错的同事来承担,可能你在公司里逐渐的就会被大家所孤立。
结语:大家对此怎么看呢?写在评论中,大家一起交流。
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