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在私企工作,档案需要存档吗?

在私企工作的话,单位是没有档案托管权限,一般私企单位也是不需要用到档案,正因为这个情况,很多在私企的工作朋友觉得档案没有任何用处,没必要去存档,其实每个人的目标不同,如果需要办理下列事情的话,你还会认为档案没有必要存档吗?

1.工作几年后想提升自己的学历,比如考研,那么档案是不能在自己手里,需要存放在有档案管理权限的地方,考研录取需要调档。

2.在私企工作后想跳槽,比如进入国企单位,那么在入职时需要档案,国企正式员工的档案一般统一保管在单位。

3.在私企工作后想考编或考公,那么政审的时候需要档案,需要审核个人档案,里面记载了个人经历。

4.在私企工作后想评职称,那么需要档案作为评审依据,要查档案内的材料记载是否符合要求。

5.在私企工作想办理落户,很多城市落户需要审核档案,审核档案是否符合落户要求。

 其实不管在私企还是在国企,建议大家都不要私自保存档案,把档案存入户籍地。档案是经常不会用到,所以很容易被人忽视。没有用到档案,档案是没有什么用处,犹如一堆废纸,但是用到时档案时就是大事情,你再来处理手里的档案,那时间上可能来不了,可能会影响你的前途。

如果档案长时间在家里压箱底,档案密封条会开封,开封的档案就有被修改的嫌疑,档案属于机密文件,如果人才中心不接收,你要到处去求人办事?谁愿意帮你承担这个风险呢?

如果档案长时间在家里保存,保管不好造成档案材料丢失或破损,还需要去找原毕业的学校申请补办,档案补办需要很多部门的老师配合,如果遇到学校倒闭或老师不配合的情况,只能说有心无力,心力交瘁。

所以,档案在自己手里的朋友,不管现在暂时有没有用,赶紧把档案安个“家”吧!以备不时之需!

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现在我终于理解了“国企一万工资等于私企两万?” 在国企,钱真的很耐花!
现在在私企打工的人是不是没有档案了?有也没什么用了吧?
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为什么不要轻易辞职,特别是国企、央企等单位?
我来说说为什么长辈都觉得去垄断行业国企好,工作稳定,而去私企就不靠谱?
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