德意志银行宣布削减6000个工作岗位，关闭300多分行

德国商报最新报道，德意志银行计划在未来几年中，仅在私人客户业务中就要削减6000个工作岗位。300多家分行面临关门。

德国私人客户业务的新负责人Manfred Knof希望从根本上削减成本：他希望通过裁员措施，到2022年节省10亿欧元而不是原计划的6亿。同时，该银行正在考虑关闭200至300个分支机构。德意志银行本身的分行及其子公司邮政银行（postbank）的分行均受到影响。这些数字已经在内部进行了讨论，据说通过关闭分行将节省2亿开支。

分行的精简和集团正在进行的彻底重组应在2022年完成。尚不清楚两个品牌之间的营业额如何划分。总体而言，德意志银行和邮政银行目前拥有约1300家分支机构（德意志银行500家，邮政银行800家）。

一位集团发言人在最近一次投资者的活动中提到，该行希望进一步研究并进一步优化其分支机构网络。关于具体的数字和位置目前还无可奉告，因为该银行目前正在与员工代表进行讨论。

艰苦的财政局势，员工奖金减少

刚刚宣布的紧缩计划是德意志银行老板Sewing在7月推出计划的一部分：到2022年，全球9万个工作岗位中将削减18000个。在德国41669名员工中，预计有9000名员工将离职。

Sewing也想彻底进行重组，他想媒体表示：“我们正在重塑德意志银行。”他承诺：“这一变化将是一个转折点。我们将建立一个更好的新德意志银行。”

具体而言，这意味着德意志银行除了结构变化外，管理和服务文化也将发生变化。自Sewing宣布重组计划后，已经有三名董事会成员离开了。将来，银行不再着重于短期利润，而应是可持续增长。

德意志银行员工今年的奖金也大缩水，如路透社报道，今年可能比去年少五分之一。

德意志银行多年来一直存在财务问题。在2018年总算获利，但是今年又重新面临赤字，他家股价多年来也一直在下降。

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