但是,移民部不断加大对457签证的审查力度,其中一个关注点就是“职位的真实性”要求。
如果对这一要求理解不到位,就会导致457提名和签证审理的延误甚至拒签。
咖啡厅和餐厅经理
(Cafe and Restaurant Manager)
会计和市场营销专员
(Accountants and Marketing Specialists)
对于那些与CSOL清单中的职业不完全对应的职位,之前大都归到这些类别中。
但现在这些职位都要求有正式的职业评估,大部分申请都很难通过。
包括:
# 申请人是担保企业的负责人或所有人;
同样地,提供给申请人的基本年薪如果高于96,400澳元--即可以豁免语言要求的工资水平,也可能引起移民部的进一步调查。
他们可能会怀疑提供这么高的工资仅仅就是为了豁免英语要求,从而拿到457签证。
你需要证明该职位属于管理岗,与你提供给申请人的工资水平是相称的。
如果有证据显示同样职位或地区的市场标准工资更低,与你提供的工资不相称,那么移民局可能会进一步调查以核实该职位的真实性。
虽然上述任何一种情况未必都会导致你的申请被特别对待或拒签,但是你要明白为何建议你额外补充材料以打消移民部对提名职位的真实性怀疑,这一点是非常重要的。
新石器雇主移民团队由多位持牌移民代理组成,逾10年的丰富经验使我们擅于挑战疑难杂症,成功帮助多位拒签或面临拒签客户翻案。
迄今为止我们维持着457,186和187接近100%的获签率,这正体现了我们的移民团队因为专业所以卓越!
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