你这个工作是很容易就得到的还是经过面试、笔试等方式过五关斩六将得来的?小编建议大家先不要冲动。
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第一、刚入职
你刚入职,看到了所在企业的一些表面现象,由此下结论的方法是不科学的。
很多企业的底蕴、后面蕴含的复杂关系、未来的发展前途等等,需要相当长一段时间才能摸清,你不能才入职没多久去给一个企业定性。
第二、你犯了一个新人的错误。
你觉得企业应该有人对你传、帮、带,把希望寄托在厂里和老员工身上,自己一味等待,这种思维方式养成习惯后,对你今后的职业生涯也是不利的。
新人就要摆正新人的位置,你要热情,要主动,更要不懂就请教老同志,这样的形象更容易让老同志接受,也让他们乐意帮助你。
就算你跑路,进入另外一个电子厂企业,你敢保证新电子厂企业和你现在的工作氛围是不一样的吗?
所以,与其打赌新企业比这个企业更好,还不如老老实实先在这个单位干一段时间再说。