问道青城山，拜水都江堰。
4月19日，“建筑工程企业人力资源实战特训营”在都江堰市青城山庄举行开营仪式。来自中国电建、中国中铁、中国能建、蜀道集团等下属17家建工企业的80余位学员参加培训。
▲ 建筑工程企业人力资源实战特训营
本次培训面向建筑工程企业的高管、分管人力资源工作的领导、人力资源部主管及从事人力资源工作的相关人员。培训回到 “人” 这个起点，致力于帮助企业解决员工培养与人资管理难点、痛点，助力企业实现高质量发展。
基业长青结合前期走访几十家建工企业情况，邀请企业高管和行业研究专家，聚焦培训开发与人才培养、劳动关系与用工管理两大热点话题，旨在助力各建筑工程企业提升人力资源管理水平，用智慧和能力改变“三军易得，一将难求”的现状，实现“蓄一湖好水，养一池好鱼”，为企业高质量发展持续赋能。
▲ 专家授课
疫情之后，各行各业步入正轨，行业复苏将迎来业务的爆发增长，现在恰是学习先进、蓄势提升的绝佳时机。学员们积极投入培训学习，学习热情高涨，课堂之上，紧跟课程要点，下课之后，抓紧时间请教提问，与专家们同频共振，在现场激起无数思想与智慧的火花。
▲ 发言交流
本次培训为期三天两晚，于4月21日顺利结业。学员们纷纷表示收获满满，在建设工程行业人力资源管理、人才培养与复制、新生代员工的管理与辅导、建工企业劳动关系与劳务风险管控等方面获得很大启发。
▲ 咖啡论坛学员成果
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