年輕人不用太急功近利 

長久以來，我在各企業當顧問，我看過上萬位員工，對於有人為何可以成功的步步高升？有人為何過的流離顛沛，常常都在換工作？這我都一一看在眼裡，也歸納出大家關心的「關鍵因素」。 

【態度也就是人格性】   X公司出缺一個主管職位，老闆說有兩個候選人讓我幫忙挑，給一些建議，我會以何作標準？當然我會找他們來面談，但我才不管他們的能力有多好，為何？因為能力很難用說的，每一件事情之處理績效也不見得都會一樣，所以我看的是他們的「態度」。

    當我在跟員工溝通時，我都會隨便問一些問題，聽聽他們的看法，老實說，從他們說話的「眼神」，我就可以看出他們的「思想」，尤其在用詞上是否很有「條理」？是否很有「內容」？是否很有「誠意」？這就是我想要知道的「態度」，換另一個說法，就是一個人的「人格性」。

    年輕人你不要以為拍個馬屁誰不會，在老前輩面前，你的本性是無所遁形的，你的任何回答都能透露出你的「程度」，就好像女生裝假睫毛一樣，大眼睛就會有男人愛嗎？不！男人要愛的是你的好個性。 

【打好地基才能蓋的高】    不必想要偽裝，就算你偽裝的很好，也是一時的，撐不永久的；如果你有內涵，你會形之於外，言談舉止都會很自然的顯現，而且隨著年紀增長，這種氣質越陳越香，這就是所謂的真功夫。

     我要說的真正意思是「滴水穿石」這一招，年輕人你不用老想著以後會怎樣，甚至常常說「做這個會有前途嗎？」根據我的經驗，你現在做什麼，與未來的前途不見得會有關聯，但你現在做事情的「態度」肯定會跟未來前途有絕對關連 。

    三十歲以前的年輕人，你真的是在打地基，三十歲以後才是真正要上場打戰的年紀，換句話說，從畢業後到三十歲之前，你是在上「社會大學」，你不要介意可以賺多少，可以有哪種職務，你要關注的是在這段前間可以學到哪些？可以認識哪些好朋友。 

【人家在找貴人，你在找女人】    昨天去參加一個社團活動，參加者十之八九都是年輕上班族，我看他們都很認真的相互認識、交換名片，這使我想起自己年輕時的模樣，沒錯！老師就是這樣教的，人脈等於錢脈，要多認識一些朋友，找到志同道合的夥伴，也許未來就靠這些兄弟姐妹了。

   今天我接到一位年輕人的電子郵件，他自我介紹是昨天的來賓，他不僅看到我了，還特別注意到我，所以他主動找上我，希望我記住他，若有機會可以介紹給他，就憑他這一封信，我相信他是可以重用的，我會記住他這個人。

    你看到了沒有？你有沒有在找巨人的肩膀？還是你在找帥哥美女「相約看電影唱K歌」而已？同樣的付出三小時，有的人就表現出不同的思維，看到了不一樣的眼界，而且在事後24小時內，他開始了行動，成功與失敗者的不同就在這裡，你看見了沒？你記住了我的話沒？