《论语治要》是《群书治要》的一部分，导读嘉宾李毅多老师结合多年修学实践为我们选读之，把先贤的智慧与当今的社会生活紧密关联，深入浅出，鞭辟入里，以如何为君、如何管理、如何运营、如何辨是非、判格局等为主题展开论说，为解决当代社会、生活等方方面面的问题提供良方。
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每周二、周五，《中华文化大讲堂》节目组邀请您一起学习李毅多老师导读的：《群书治要》之《论语治要》
品读正文
尊敬的各位听众朋友，大家好。今天我们继续学习《群书治要》·《论语》选读，《学而·第一》中的如下章句——子曰：“君子不重则不威，学则不固。主忠信，无友不如己者，过则勿惮改。”
这段话是孔老夫子的教诲，告诉我们：作为一个君子，也就是作为一个领导人，要把握住的一些重要的准则。上一讲，我们学习了“君子不重则不威，学则不固”，今天我们学习后面这三句。
“主忠信”的意思，我们从一个领导的角度来思考。作为一个领导，始终要把“忠信”二字贯彻到整个领导管理的过程中。根据我们上一次学习的内容，领导要注重生命的修养和提高。从哪方面注重？从哪方面提高？在“忠信”二字上下功夫。
“尽己之力之谓忠。”我们前面学习的内容曾经提到过，子夏说：“事君，能致其身”。作为一个领导人，作为一个为国家工作的人员，我们为国工作的时候，是不是竭尽了自己的全力？是不是公而忘私，有大公无私的精神？有天下为公的情怀，有承担家国天下重责大任的情怀，干劲就迸发出来了。所以在提高自己的时候，在焕发自己的生命活力的时候，很重要的一条就是要修自己的忠德。
我们去观察，很多干部、很多管理位置上的人员为什么有那么大的干劲和活力？靠什么力量在支持？如果是为了追名逐利，为了获取更高的权位，时间长了必然出破绽，作为一个企业同样是这样。用利益鼓励自己，用利益引领团队，用利益鼓励员工拼命工作。时间长了，有一天经济不景气，遇到疫情发展不了了，没工资可发，没奖金可发的时候，就是分崩离析时。没有更多的利益获取的时候，我们就心生去意，干了多年的工作就不想干了，为什么呢？因为有逐利之心，不能成就人生的事业。可能会得到一些利益，但是时间长了以后，慢慢就没有了。曾经我也认识一个朋友，经常跳槽，哪个地方给的钱多就到哪去干。跳来跳去，从一个几万人的公司，跳到一万人的公司，跳到几百人公司，最后自己开了一个小店。呆不下去了，因为逐利之心不能成就人生的事业。同样，追求地位和权势的心，也不能成就人生的事业。
人生的事业是什么呢？是忠，主忠主信。作为一个领导人，要讲忠讲信放在人生最重要的位置。为国为民能够建功立业、成就一番事业的人，哪一个不是讲忠讲信之人？追求利益、权势和地位的人、又想当官又想获利的人，最后都出问题了，持续不下去，要么自己垮台，要么身体毁了，要么家庭出状况。孔老夫子告诫我们：作为一个领导人，要抓住忠信。
信，就是要讲诚信。不能为了业绩、提升，弃掉对国家的忠诚、对人民的承诺。信，包含着对生命、对人民、对自己工作的深深的爱。我也听说有一些朋友，为了完成自己的承诺，即使上级提拔也不去，要把工作完成了再提拔。我觉得这样的人是忠信之辈，堪当大任。
主忠信，还告诉我们在选拔人才的时候，要选拔忠信之辈。不能仅仅看业绩、能力，更不能看他对我好不好。当然，我们也要尽量找一个和我们缘分好的人。但是，他可能和我们缘分不是很好，可是他对国家忠诚、对人民忠诚、对团队忠诚，与朋友交讲诚信，虽然和我们的缘分不好，我觉得作为一个领导人，从国家民族、从团队未来发展的角度，要真正选拔接班人的时候，要选择这样的人。跳出自己的私情、好恶、恩怨，因为我们要讲忠信。我觉得这是选拔接班人的一个重要的原则。
“无友不如己者”，我理解这是一种交友原则。交友，对每个人来讲都很重要，在商业社会、在从事行政管理的过程中也很重要。有一句话讲，要想把工作做好，先交朋友。要想把生意做好，先交朋友。多个朋友，多条路。多个敌人，多堵墙。这话有道理，但是不绝对。为什么？因为交什么样的朋友，就会受什么样人的影响。或者我们在交朋友的时候，其实内心深处已经做了重要的价值判断。为什么要和这个人交往？因为我内心里许可他。或者说，我接纳、认可了他的价值观。
在交朋友的时候，是要注意的。即便是一个领导干部也要三教九流无所不交，为什么呢？为了体察民情、了解社会、了解社会各个阶层的百姓人民，他们需要什么。而不是意味着，我要跟他同流合污。如果交往不慎，交到了恶友，就把我们带下水了。有的是为了私利，有的是为了私欲，就把有权利、有发展机会的人带下水了，甚至把他们全家都带下水了。所以在交友的问题上，尤其是有影响力、有社会地位的，包括企业家、领导人，交友要非常的慎重。如果是以利益、权势、地位的追求，以财产、名利的追求作为我们人生的主要追求，那将来我们交往的朋友，和我们在一起的人也恐怕是这样，就会互相拖着往下走。所以，主忠信是我们作为一个有影响力、有社会地位或者将来准备成为领导人的人，要注意的一个重要的内容。
交友，一定要交和自己志同道合的人。“无友不如己者”，这个“如”是似的意思。就是要和自己相似的人、志同道合的人交往。如果没有志也没有道，那就不要交了。所以我觉得“同志”二字还是很有意义的。
“过则勿惮改”。这也是作为一个领导者非常重要的内容。惮，是难、惧怕的意思。不要害怕过错不能改正。人非圣贤，孰能无过。某种意义上讲，不论是做父母、做领导、做企业、做行政管理的，来到人间的我们都是普通人，我们是凡夫。所以当我们遇到了这样的领导人，发现他身上有错误的时候，我们作为普通人，要有点包容心，别太苛刻的要求他。但是，作为领导者，作为上位者，对自己要提高一点要求。虽然我们也是普通人，虽然我们也不是先知先觉者，我们会犯错误，但是在领导位置上，错误的影响面是比较大的。公门好修行。改掉一个缺点和错误，马上受益的可能不仅仅是我们自己、家庭、孩子。比如说，原来脾气很大，很暴戾，很傲慢，瞧不起别人，特别爱伤人。回到家之后，首先伤的就是家里的亲人、父母、孩子、妻子。这是人生的一个重大缺点。我们把自己的暴戾之气，傲慢之气，狂妄自大之气调整了以后，家里的人日子好过，团队也好过。因为领导太狠了，部下跟我们在一起，虽然令行禁止，实际上心里都谨小慎微，事无巨细都不敢做决定，唯恐犯错。把团队搞得紧张胆怯，主观能动性和生命活力爆发不出来。所以我们改正了一个缺点以后，不仅仅家庭受益，团队也受益，甚至整个领导班子、合作伙伴大家都能受益。因为在领导的位置上，影响力大。
孔老夫子提出：“过则勿惮改”。人非圣贤，孰能无过，过而能改，善莫大焉。领导人的改过，影响力更大。
今天的《论语》选读就到此结束。感谢各位朋友的参与，谢谢大家。
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