如何应用MECE原则？
这是《金字塔原理》读书分享的第38篇。
MECE原则就是要求我们在划分结构时不重复，不遗漏。这是思考横向逻辑时必须符合的结构分类原则。
那么，我们在思考与表达的过程中如何应用好MECE原则呢？
我们可以通过MECE来进行分类从而让让分析更全面，思考更严谨。
我们通过MECE原则来进行结构分类，不仅能够把问题分类清楚，还可以帮助我们拓展思路，全面的分析问题。
举个例子：
公司一个岗位空缺，领导希望能够提出一些解决方案来补充人员。
你一定可以想出很多解决方案，可以怎么让领导感觉你逻辑清晰，思考全面呢？
可以应用MECE原则来整理自己的想法。
首先，明确做这件事情的目的是补充空缺岗位人员。
然后，根据这个目标，我们可以有哪些选择？
如果要符合MECE原则，无外乎就两种情况，一种情况是内部补充，一种情况是外部补充。
我们再接着往下进行结构分解，内部补充有哪些方法可以达成目标呢？可以分为几个结构类别呢，我们会发现，短期与长期很容易符合MECE原则，于是可以考虑短期补充（借用）和长期补充（换岗）。
外部补充有哪些方法可以达成目标呢？比如外包还是招聘？如果是招聘分为临聘临时工，还是招聘正式工。
怎么样？通过这样的层层结构分解，是不是让我们刚才脑中的思路更加清晰了，而且通过这种MECE的结构分类，还帮助我们拓展了思路，思考更加全面了。
当然，至于用哪个解决方案，需要我们根据公司的现状和资源来进行决策。但我们这样应用MECE原则可以帮助我们将问题想得更清楚、更全面。
因此，如何应用MECE原则，在思考问题时用MECE原则让我们考虑问题更加逻辑清晰，全面严谨。
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