李世民是怎样治国与用人的？

唐太宗李世民，一个名垂青史、家喻户晓的皇帝，一个与秦皇汉武齐名、有文韬武略的皇帝，一个曾经被封为法家代表人物的皇帝，一个因执行所谓"让步政策"而开创贞观之治的皇帝。

唐太宗治国，有许多过人之处，其中尤以善于用人为世人所称道。他曾经与大臣讨论隋文帝施政的得失。有大臣认为隋文帝是一个兢兢业业的君主，太宗却对于隋文帝以察察为明很不以为然。他认为隋文帝之失在于不懂得放权，不信任臣下，有大事小事一把抓的毛病。他说："以天下之广，四海之众，千端万绪，须合变通，皆委百司商量，宰相筹画，于事稳便，方可奏行。岂得以一日万机，独断一人之虑也。且日断十事，五条不中，中者信善，其如不中者何？以日继月，乃至累年，乖谬既多，不亡何待？"

唐太宗认为："广任贤良，高居深视，法令严肃，谁敢为非？"因令诸司，若诏敕颁下有未稳便者，必须执奏，不得顺旨便即施行，务尽臣下之意。

太宗说："朕以天下为家，不能私于一物，惟有才行是任，岂以新旧为差？""今所以择贤才者，盖为求安百姓也。用人但问堪否，岂以新旧异情？……才若不堪，亦岂以旧人而先用？今不论其能不能，而直言其怨嗟，岂是至公之道耶？"这样的话在今日也具有现实意义。

用人如器，各取所长，不求全责备，反映了唐太宗的明智。他说："人才有长短，不必兼通。是以公绰优于大国之老，子产善为小邦之相。绛侯木讷，卒安刘氏之宗；啬夫利口，不任上林之令。舍短取长，然后为美。"他对于自己手下大臣的所长所短，了如指掌。

如评长孙无忌，"善避嫌疑，应对敏速。……而总兵攻战，非所长也"。他评高士廉，"涉猎古今，心术聪悟，临难既不改节，为官亦无朋党；所少者，骨鲠规谏耳"。他评房玄龄、杜如晦，不善于理狱，不擅长处理杂务琐事，长处是多谋善断。他说戴胄的短处是"无学术"，但敢于犯颜执法。他说博陵崔敦礼，"深识蕃情，凡所奏请，事多允会"。总之，唐太宗懂得"人之行能，不能兼备。朕常弃其所短，取其所长"。