根据新西兰统计局的数据,在全国的12个地区当中,有7个地区的房价涨幅已经超过了工资。
以奥克兰为例,目前该地区一套房子每天价格涨幅比日平均工资高出8纽元。随着奥克兰地区房地产市场过热的持续,房价上涨的趋势已经逐渐蔓延至新西兰许多大中城市。
情况最为严峻的是怀卡托地区,该地区居民的每日平均工资为131纽元,而房价每天却涨219纽元,比工资几乎高出三分之二。
相较而言,奥塔哥地区居民的收入要大于房价涨幅,平均每天高出171纽元。另外,和奥塔哥类似的地区还有Southland、坎特伯雷和Wanganui等。
从全国来看,截至9月的全年平均房价增长了30350纽元,以51.5万纽元创下新高,使新西兰已经位列世界发达国家中高房价国家的行列。而根据新西兰统计局最新公布的劳动力市场统计数据(收入)报告显示,新西兰人去年平均收入为48048纽元,仅比房价涨幅高出18000纽元。
奥克兰的房价持续上升,一般的工薪阶层难以负担,导致有不少老师和护士要辞职搬离奥克兰。也有公司表示,在奥克兰招聘员工要比其他地区支付更多工资。
在今年9月份,该地区的房价涨幅为54000纽元,而平均工资为51116纽元。投资一间奥克兰物业每年获得的利润,比刚毕业的教师和警察的工资高出7000纽元。
奥克兰的Mount Albert语法学校就面临着严峻的考验,因为学校里有3名教师准备辞职,而奥克兰高企的房价是他们离开的主要原因。该学校的校长Patrick Drumm表示,对于年轻的教师来说,即使拿到他们同级的最高工资,但巨额的房屋贷款也是极大的负担。
然而,并不是只有这一家学校有出现教师流失的情况,奥克兰有不少优质教师都在离开,尤其是科学、技术、工程和数学等领域,越来越缺乏教师资源。
新西兰护士组织顾问Lesley Harry表示,高涨的房价正把护士赶出奥克兰。他指出,同一个薪酬等级的护士,扣除包括房价在内的生活成本,在其他地区的收入会比奥克兰要多,如果奥克兰不能吸引低薪员工和专业人士,这可能会对服务产生长期影响。
奥克兰商会主席Michael Barnett也表示,奥克兰很多企业对员工的开支比在其他地区要高。他说,如果想吸引优质人才在奥克兰工作,大部份企业就不得不支付更高的工资。
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