《企业安全生产标准化基本规范GBT33000》规定的原则：企业开展安全生产标准化工作，应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，落实企业主体责任。以安全风险管理、隐患排查治理、职业病危害防治为基础，以安全生产责任制为核心，建立安全生产标准化管理体系，全面提升安全生产管理水平，持续改进安全生产工作，不断提升安全生产绩效，预防和减少事故的发生，保障人身安全健康，保证生产经营活动的有序进行。
这一块最容易被忽视，然而由于被忽视，却使得我们忘记了安全生产标准化的初心：预防和减少事故的发生，保障人身安全健康。
安全生产标准化被人所诟病的一个原因是，形式化的东西太多，做那些形式化的东西反而影响了我们的初心。
更重要的是，在安全生产标准化建设过程中，不断的有人在其中“加戏”。不达到安全生产标准化某个等级就不能生产，不达到某个等级就不能怎么怎么样。
我们从这个原则可以看出，对安全生产工作的改进是持续改进和不断提升，就没有突然变化或者明显改进的含义。那么突然进行的一个安全生产标准化工作怎么就可能突然改变我们的安全生产绩效，较大水平的提升管理水平呢？
只要企业在安全生产标准化过程中，能够驶入正常的轨道，依据客观的实际水平，不断改进最终会达到预防和减少事故的发生，都是有意义的，这也才正是安全生产标准化的意义。
如果认为某些企业的水平起点就不能满足要求，本来就不应该开张，而不是通过安全生产标准化难以实现让其关门的目的。
最终，安全生产标准化建设工作就成为一种形式主义，因为必须达到某一个分数，某一个等级，造假也就在所难免，一旦形式主义的东西形成，起到的只能是负面的作用。
如果严格进行安全生产标准化建设细则的要求进行扣分，我不知道有多少单位能够达到安全生产标准化一级的水平。
最明显的例子就是义马气体厂忽然发生了爆炸，就把该单位的一级安全生产标准化证书取消，是原本就达不到这个水平吗？
如果该单位的安全生产管理水平能够达到一级安全生产标准化的要求，又为什么取消证书呢？
谁能说安全生产标准化一级就不能发生安全事故？
国际公认的安全生产管理水平世界一流的杜邦公司，前几年也发生过安全生产事故，如果去参评安全生产标准化能不能达到一级安全生产标准化的水平呢？
说到底，这是对安全生产标准化的误解，也是对安全生产标准化原则的背叛。
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