税务严查之下，怎样合规“公转私”，合理减轻税负问题？

随着我国税收制度逐渐完善，新的税收管理系统越来越强大；下一步，将充分运用大数据、人工智能等信息技术，实现对纳税人的全方位、全智能化监控。

以及企业信息、企业相关人员信息和企业纳税状态等信息孤岛被打破，那么财务合规和依法纳税，将是唯一出路。

根据相关规定，企业在经营活动过程中取得了收入，增值税和企业所得税是必不可少的；其中根据纳税人和行业不同，增值税的税负是有所差别的（一般为6%、9%、13%），而企业所得税一般为25%；如果企业投资人想要把公司账户上的税后利润提到自己的私卡，还必须缴纳20%的分红个税，才能够合理合法自由支配。

但是，很多不懂财税知识的老板，还在“公私”不分，直接将公司账户的资金随意支配，类似于这样的涉税风险行为赶紧自查吧。

那么，在税务如此严的趋势下，如何合规“公转私”，合理减轻税负问题呢？

通常情况下，合理合法“公转私”的方式有：公司正常给员工的工资薪金发放、差旅费用备用金、外聘人员的劳务费、支付借款、违约金、与其他个人和散户业务往来等。

除此以外，主体公司还可以在国内税收园区布局一家或者多家小规模个体工商户的形式，合理承接部分业务（如一些无票支出较多、成本缺口大，导致利润虚高、企业所得税和分红个税高的业务）；然后享受地方区域性的核定征收政策，根据开票额核定个人经营所得税，总税负在0.6%-1.2%左右（目前小规模免征增值税、附加税）；税后利润可以直接提到投资人私卡自由支配，免去了公转私的风险。

也就是说，450W左右的业务，只需要缴纳450W*0.6%=2.7W的税费即可；因为个体户的经营模式是只需要缴纳个人经营所得税就可以了，无需再缴纳企业所得税和分红个税。

综上所述，了解更多税收优惠政策详情，可移步--《节税宝典》。在税务如此严的趋势下，通常情况下都是如何合规“公转私”，合理减轻税负问题呢？希望以上的一些分析，有需要的朋友可以收藏。