我想谈谈公务员心得

上周有一个青年干部班在党校举办，其中有几位学员是2011年考选的公务员，当年我给他们讲过课。一晃十年过去，他们已走上了中层干部的岗位，我跟他们闲聊，听他们谈10年公务员工作的体会，本是随便聊天，但几天过去了，他们的话还在我的脑海中萦绕。

《安娜·卡列尼娜》开篇说：“幸福的家庭家家相似，不幸的家庭各各不同”。我在1997年参加威海市第一批公务员考试进入市委宣传部，在市委大院工作10年，懵懵懂懂，跌跌撞撞，各种经历、体会可谓“寒天饮冰水，点滴在心头”。之后调入市委党校工作，从旁观的视角研究干部成长的规律，特别是年轻干部的成长。尽管优秀者各有各的优秀，但还是能够总结出共同点。我在新任公务员班中开设答疑课程，学员提出的各种各样的问题也有共性，讲授收到了很好的反馈，能够切实帮到别人，自己很有成就感。

人生的成长有三个关键节点：大学选专业、结婚选对象、入职头三年。选专业有老师帮忙，选对象有家长操心，入职教育谁管呢？基本没有。培训机构没动力，因为挣不到多少钱。考公务员是刚需，培训意愿强烈；而入职头三年的重要性很多人意识不到：已经有工作了，慢慢干就是了，何必再掏钱培训？

可是在我看来，入职头三年实在太重要了。大部分公务员是从校门到公门，而学校教育与职场工作区别巨大，十几年的学生思维惯性让很多新任公务员吃了亏，我自己就是一例。如果我刚刚入职的时候，能听到工作了十年的优秀公务员的指点，以及像我这样有二十多年职场经历的“老司机”的真传（真心传授），能少吃多少亏、少走多少弯路啊！

这就是我想写“公务员心得”系列的初衷。在这个系列里，我想谈谈自己的亲身感受和体会，也想总结20年来的所见所闻，有正面的，有负面的，还想谈一些对政治学、心理学的理解，让读者从更深的层次认识公务员工作，更好地处理与领导和同事的关系，减少内心的纠结，进而更加坚定的做好工作、服务社会、实现自我。

这个想法一直都有，上周与几位青年才俊的聊天让我下定了决心，这里先隔空致谢。大家有什么问题可以给我留言，我会有真对性地尝试解答；想进一步深聊，也可以跟我约饭哦！