2019年上半年，中国经历了国内外严峻形势的考验，又迎来了史上最多的高校毕业生。在国家保就业的大政方针下，各大行业对于人才的需求量逐步提升，但行业间的需求占比突显差异化。
猎聘大数据研究院于前日，推出了《猎聘2019上半年中高端人才就业现状大数据报告》，对求职者把握就业机会提供了参考。
根据报告数据显示，除信息时代作为主导的互联网行业外，房地产行业对于中高端人才的供需占比排名第二。人才需求占比为 14.57%，人才供给占比为16.30%，可谓在各大行业中，遥遥领先。
在上半年各大城市的“抢人大战”中，武汉在中高端人才需求占比中，排行第六。北上广深作为老牌一线城市，自然占据了榜单的前四位，而杭州因阿里巴巴等互联网企业的总部所在地，对于中高端人才的需求较高，排名第五。
而以武汉、成都、苏州、南京等一批“新一线”城市，因政策导向及产业发展，对于中高端人才的需求逐年增高。尤其是在人才聚集效应上，“新一线”城市表现得更为明显。
武汉作为中部六省唯一的，重要的国家中心城市，也是全国重要的工业、科教基地和综合交通枢纽。顺应“武汉，每天不一样！”的城市口号，近些年武汉在产业布局及城市框架上，有了翻天覆地的变化。
长江新城、光谷未来城、沌口车都等一大批新城组团的扩张，国家网安基地、国家储存器基地、航天卫星产业园等众多高新科技项目的落户投产，无不突显武汉这座机遇之城，对于人才的渴望。
第七届世界军人运动会将于十月，在武汉开幕，而军运圣火也于昨日顺利采集，开始了火炬的传递。
为了向世界展示武汉的磅礴与精致，借军运契机，武汉城市建设有了质的飞跃！而在今后也将延续高质量的城建发展。于是武汉这座城市，在对于人才的渴望之上，更是对房地产人才有了更多的需要。
根据报告数据显示，上半年房地产行业，中高端人才的平均月薪，在各行业中位列第三，达到了1.8万元。其中，武汉中高端人才的平均月薪，也达到了1.4万元。
而根据国家统计局的数据，上半年全国居民工资性收入，仅为8793元。可见中高端人才的薪资，比起全国平均水平，还是相当具有竞争力的。
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