在职场中要抓住机会

领导得到提拔到高层的机会后，还要在原来的岗位上代理一段时间。目的也是为了寻找合适的接班人。可能不了解领导目的的人，一定不了解努力配合领导的工作。毕竟这种事情，领导是不能提前宣布的。

要么耐心听领导的话，要么选择马上离开，但是跟着严厉的领导努力工作，可以在短时间内大大提高自己的能力，这也是很多人面对严厉的领导想要坚持的原因。

尤其是在领导的私人娱乐圈，这种活动含金量更高，和领导有同样本事的人大有人在；接触比自己优秀的人，自然会变得更好；所以，遇到这样的好机会，千万不能错过。这位领导正在培养自己作为接班人。

这样的同事即使面临领导的严厉批评，也能用自己的语言巧妙化解，让领导找到继续责备的理由，也知道如何马上把工作做好；因此，对下属要求严格的领导更愿意重用人际关系。好下属。

而且，领导也不会允许这样的下属在工作中背负各种责任。目的是希望下属能够顺利晋升，接任原来的职务。这也是领导者保护自己的一种方式；当你得到中路领导的保护后，你就要做好晋升的准备了。

以上，就是今天的全部内容。