最近在梳理知识时，总结了一个规律：在做事时有五点影响了我们是否能成事以及我们在做事时的感受。
这五点分别是思想、时间、能力资源、感受、安全。
思想：这是最重要的。如果自己没有很想做的事，对时间、资源等要求就会比较低。问题就怕觉醒得太晚，将来突然找到了自己想做的事时，发现时间不够。
想做的事可分三等级：一是对美食等由本能控制想做的事；二是对外界事物认知后个人兴趣层级的喜好；三是认识到社会问题或社会运转规律后想改变社会的社会层级别的事。
尤其是第三点，只会有很少的人做，但这需要大量的人去做。社会的走向往往也会影响人们是否能从事第一二点。
时间：可分可用时间与闲暇时间的自律。我们一生说短也不算短，但真正能自己把控的时间其实非常少。上学时，大量时间要在学习上；毕业后时间在工作上；后面成了自己家庭，留给自己的时间更少了。
另一方面每个人所处的环境不同、性格不同，在闲暇时间时能否自律地去做自己内心想做的事也会不一样。
能力资源：这里分内在的处事能力以及做事时所依赖的资源。
一般事情小，往往更需要个人能力；事情大，则更看重所持有的资源。
另一方面能力越大，办同样事情需要消耗的资源就越少，因为效率上升了。但大多数人往往都更喜欢去抢占资源、而不喜欢提升自身能力。因为提升能力对很多人来说就是不可求的事。
感受：一是在做事过程中，事情进展带给人的情绪变化，太过度的情绪会影响事情的执行。人的成熟往往就体现于遇到事情的波澜不惊；二是对做事时陪伴自己的人的感情，即是否有人能分享自己的喜怒哀乐。
（做事时的心理变化）
安全：这里往往不是指人身安全，而是是否能继续待在那个环境。比如工作时做错事可能会被炒鱿鱼，体制内不听话的可能被冷藏。因为不在其位，从而导致了在这个体制内继续博弈的能力。
此五点伴随着我们处理日常各种事情，小时候我们空有时间，而缺乏想做啥事的思想；读书时思想开始逐渐觉醒、有了自己的兴趣爱好，但却限制于学业；毕业后受工作限制缺乏时间，另外自己想做的事很多，但拥有的能力与资源却很受限，由于分配到的资源少，越来越多的人甚至开始躺平；再后来逐渐稳定了，但却发现能找一个思想大致相当的伴侣太难……
此五者，缺思想如同被人控制的行尸走肉；缺时间与资源则事不成；缺感受事虽能成却索然无味；缺安全身难存。
联系客服
