打开APP
userphoto
未登录

开通VIP,畅享免费电子书等14项超值服

开通VIP
【转】职业规划七种方法

摘自网上百度搜索。

  1. 自然发生法。

           一切顺其自然,在“包分配”的年代比较常见,又学生填写高考志愿时,未仔细考虑自己的性格、志趣,只是考虑分数所能录取的学校、专业,找到差不多吻合的,便草草做了选择。这种方式容易造成人生价值感和意义感不强,如个体能“接纳现实,顺应外部要求”,这种方式是一种不错的选择。

  2. 目前趋势法。

           跟随现在市场的趋势,盲目地投入新兴热门行业,可能会暂时使心愿得到满足,没有考年以后的变化,应认识到没有永远的热门和冷门,选择时应考虑社会发展因素,对各种职业的未来进行预测。

        “从众心理"是人类自我保护的本能,所以出现了“热门”以及“随大流”。目前趋势法,可以降低我们的外在风险,但是这个时候容易出现“盲目从众”,并目会忽略自己的个人感受所以,需要问一问自己,"我究竟喜欢不喜欢,我究竟适合不适合?

  3. 最少努力法。

           选择最容易的方向,轻松过关。现实中存在“长得好不如生的好,生的好不如嫁的好”,这些也是对这种选择的有力支撑。我们要区别“是出于正义感的否定”,还是源于“酸葡萄心理”的“羡慕嫉妒恨”,天上不会掉下馅饼,一分耕耘一分收获。

           当然,如果我们能够一如既往的"为自己的选择承担责任”,并且任何时候都能够坚定地为自己的行为负责,那就是“白蛇自迷许仙,许仙自娶白蛇,与和尚有什么关系?”的事情了。

  4. 拜金主义法。

           盲目选择最好的方向,而忽视了从事该方向会给自己的身心带来的是快乐还是痛苦,不考虑该工作与自己志趣的符合度,结果容易得不偿失。

           合法合理地追求经济利益最大化,这一点本身没有错。如果盲目的追求无法持续的经济利益的话,对个体、集体,还是整个社会,都是不可取的。

  5. 刻板印象法。

           以性别、年龄、社会地位等刻板印象来选择职业,例如女性较适合从事服务业、办公文员等辅助性工作。男性则应做人做事,不拘泥小节。这样的观念早已过时,现在男女的职业差异在逐渐缩小。

         “现实依据”,“常识”有可能是理性的参考,也有可能是对适应性的限制。要区别“保守”、“经验",以及自己理解的“常识”。

  6. 橱窗游走法。

         到各种工作场所走马看花,再选择最顺眼的职业。社会需要全才,但更需要专才。

  7. 假手他人法。

    由他人替自己做出决定和选择,这些人包括以下几部分。

    (1)父母或家人,过去细枝末节的事是由他们决定的。

    (2)朋友或同学,他们是你最好的朋友,不会害你的。

    (3)老师,他们是专家,应该能提供更加理性的见解。

    (4)权威人士,他们事业有成、有智慧,能够洞察先机、把握事态

    (5)社会或大众,自己是社会的一分子,必须履行公民的责任,造福社会。

       这些便捷的生涯规划方法的优点是省时省力、不用花费太多的心神,在短时间内的效率很高。缺点是无法根据个人的能力、特性做长远的规划。这种方式类似方便面,可以暂时充饥,但是营养似乎不足。

本站仅提供存储服务,所有内容均由用户发布,如发现有害或侵权内容,请点击举报
打开APP,阅读全文并永久保存 查看更多类似文章
猜你喜欢
类似文章
对未来很迷茫,该怎么确定自己的职业发展方向呢?
35岁现象在职场:迄今应该我看过最好的关于职业规划的文章!
关于面试失败这件事,可能真的不怪你
2021最火职业排名出炉:职业选择对不对,关键看这4点
占星教程:占星与现代职业规划(图)
专业:一个志愿填报不能忽视的选择 专业:一个志愿填报不能忽视的选择
更多类似文章 >>
生活服务
热点新闻
分享 收藏 导长图 关注 下载文章
绑定账号成功
后续可登录账号畅享VIP特权!
如果VIP功能使用有故障,
可点击这里联系客服!

联系客服