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【毕业生】外包公司适合你么?
 

【毕业生】外包公司适合你么?

分类: 毕业生 3216人阅读 评论(8) 收藏 举报

#如果有人听了本文的观点,但后果不太好,那本人也负不起责任。

#所以听或不听,请君自决。


虽然没法知道究竟多少人会进外包相关的公司,但估计比例不低。

因此花点时间说说外包。


很难笼统的讲外包好或不好,但如果你是技术狂热者,或性格极度内向,做外包就有点不适合。


简单来讲是,做外包时,技术上职业路径没那么长,为求发展,必须做管理,必须学着和人沟通。

外包出来的东西总体来看,技术含量偏低,但涉及的面可能很广。

形象的比喻是你不可能期望微软把OS内核外包出来,而各种MIS系统则可能牵涉各种语言平台(Java,C#,各种数据库)。


这类工作往往量大,但难度复杂度偏低。做1年的和做3年的有差别,但做3年的和做5年的差别就不大了。

所以为了使自己创造更多价值(等价于获得更多收入),在外包里必须往上流走。

上流包括项目管理,需求分析(了解领域知识)等。

这不是说技术不重要,你最开始没技术基础,你很可能没机会走到上流,或者即使走上来也做不好。

关键是到一定程度后,要把自身的技能摊开。


跑到上流后,沟通的量会增大,主要和人打交道。技术狂热者或者性格极度内向的做这个就有点玄了。


此外,一旦做了外包,赶紧把对应的外语学起来,争取外派,了解对方文化,都是很关键的步骤。


毕业生系列之一:青春饭陷阱及应对

毕业生系列之二: 找工作的原则

毕业生系列之三:外包公司适合你么

毕业生系列之四:公司间的食物链

毕业生系列之五:资历与跳槽
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