职场要适当摆烂！

今天粉丝告诉我说职场遇到『老人』比较多，自己融不进去，感觉好累。

其实我想对他说的一句话就是，职场需要一点儿摆烂精神。

1、工作再多，也要一件一件的去做

今天做不完的活，明天可以接着做。

别一味牺牲午休时间，或者拼命加班。

休息时间就是用来休息的，不是用来工作的。

让领导定好优先级，哪个重要就做哪个工作目标不是你一个人的，你做不完还有别人做，谁着急谁就有办法！

2、周末不处理工作，劳逸结合，效率才会更高

工作时间就好好工作，休息时间就好好休息，劳逸结合才能保证身心舒畅。

休息好了再上班儿，效率反而更高。

如果周末也周末也在工作加班，那么工作日效率反而会越来越低。

3、不要责任心过剩，别太在意工作的结果

大部分时候，工作结果跟领导决策、行业行情关系很大。

不要动不动把什么责任都往自己身上背。

更不要因此怀疑自己，质疑自己的工作能力，质疑自己的水平。

领导批评你，对的你就改，错的你就当耳边风。

4、不要轻易和领导起冲突

领导不满意，你做的工作也不是你能左右的，你能做的就是按时按量能上交而已。

领导要你修改你就修改，不管领导怎么说，怎么对你，你都只需要回复一句:好的，我明白了。

5、只把时间花到自己身上

和自己无关的人和事儿，不要瞎掺和，也不要爱心泛滥。

职场没有交情，更没有同情。

别人要你做的事，能帮就帮，不能帮就直接拒绝。

不要当老好人，你总想着同事一场，别人只会把你当做冤大头。

6、放弃助人情结，尊重他人命运

千万不要好为人师，爱当老师没有好处。

太过于热情只会让自己的时间白白被浪费。

被你帮助的人甚至都不会感谢你。

也别把啥责任都往自己身上来，别人的情绪让他自己缓解，不需要你操心。

我们现在之所以很多工作或者说很多东西变得越来越僵化，因为我们都脱实向虚了。

比如工作挣工资，学习变成了为分数，结婚为了给别人看。

但如果我们不去主动创造出这种价值的话，其实我们很容易被取代，这也是为何现在很多人面临失业的原因所在。

所以我们需要脱虚向实。

很感谢你能提出来这么一个问题，如果每个人都能这么想，每个人都在自己的岗位去创新一些新的东西，那其实我们这个社会会更多元化，也会变得越来越有意思。

而且等你真正自己慢慢再一点一点落实自己的价值，那你本身也会变成不可取代的那一个。

后记：

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