领导最讨厌的七种员工，中一个都别想翻身

领导可不是对所有员工都喜欢的，领导也有不喜欢的员工，对于不喜欢的人，他不是挤兑走，就是各种打压穿小鞋。

如果你不想成为领导最讨厌的员工，那这7条我劝你一个都别犯，犯了一个你都难以翻身。

第一个：才华出众能力超群

在职场最忌讳的就是功高盖主，从古至今都是如此，基本没有好下场的。所以在职场中，如果你能力非常出众，甚至都超过了你的领导，那你可一定要小心了，因为领导也有危机感，他也怕你给他挤走，而且能力比他强的员工，他大多都会没有安全感。

第二个：效率低下推三拖四

领导找你来就是让你给他干活的，让你给他解决问题的，如果领导交给你一个任务，你不喜欢做，就推三阻四，那么他就会认为你态度有问题，以后即使有好事也落不到你头上。

第三个：到点上班到点下班

领导最喜欢什么样的员工？那就是工作积极认真的，如果到点别人都没走，而你却走了，那么领导绝对会认为你工作做得不够细致，所以肯定会给你增加工作量的。

第四个：爱说领导闲言碎语

职场这个地方是没有任何秘密的，你说的所有坏话，都会传到领导的耳朵了，而且你说的这些话还容易动摇别人，这样以后公司有什么风言风语，他都会第一个想到是不是你传出来的。

第五个：职场刺头不顺就扎

领导最烦的就是那些职场中的刺头，没有解决问题的能力，还经常给他惹麻烦，所以领导对于刺头，一般都会想办法辞退，毕竟老板找你来是解决问题的，而不是制造问题的。

第六个：老实巴交情商不高

在职场中最吃亏的就是老实人，最难晋升的也是老实人，而且最让人看不起的也是老实人，自己去体会，你就能明白其中的道理。

第七个：当众顶撞公开冒犯

当众顶撞老板，那你就是在挑战他的权威，他即使当众不说什么，背后也会想办法除掉你。