职场聪明人，都懂得避开这五个坑，别等掉坑里才知道

我告诉你职场，特别是体制内，真的是闲的闲死，忙的忙死，如果你不想忙死，那就一定要懂得如何避坑，今天我就告诉你最常见的五个坑，如果不记住这些，那你的工作就会越来越多。

一号大坑：谁提议谁多干

在体制内，装傻充愣的人实在是太多了，很多问题不是看不到，而是知道这个事情谁提谁受累。就比如你提出了这个问题，那么领导就会说，那这个问题就交给你决定吧，我这边全力配合，到时候他会不会配合可就不得而知了。

二号大坑：谁心软谁多干

公司如果老油条特别多，那么基本谁心软谁吃亏，谁心软谁的工作就会越来越多，因为老油条从来都只干自己的本职工作，只做份内工作，别的工作领导找到他，他也会说自己没空。

三号大坑：谁上进能谁多干

单位里边示弱装傻的闲人很多，非常上进的人就得日理万机，而且你干的越多，别人还越排挤你呢，因为你干的多就会显得他们很无能。

四号大坑：谁老实谁多干

很多单位就全靠老实人撑着干，而能说会道，会拍马邀功的人又悠闲还招领导喜欢，所以有的单位干的多的，真的过得不如会说的。

第五号大坑：谁显摆谁干得多

我告诉你，你能力强是好事，但是如果你显摆，那么领导就会想办法治你，压压你的气焰，所以你不是能力强吗？那我就多交给你工作。