话说保险

原本以为保险事业，是个利国利民的事，可是去了几家所谓的保险公司，发现外面说的，不是没有来头的，无论从产品而言，还是从业人员来说，都是有问题的。保险事业，除了出单，就是增员，可是某些公司，对于新人，也没有系统的学习，只是走个过程罢了。有的公司，只是在产品出来后，宣传产品的优势，渐渐地夸大产品的作用。而且，每个保险公司都是说自己好的，是为客户着想的，利他的精神， 宣导地是利他的理念。对于，新人的培训，也只是走个过场，实质是没有的内容的。保险的知识范围太广了，对于不懂的人，要加强培训和指导，并不是一味地让他们逼着出大单，走业绩，同时进行画饼，或者洗脑。

保险公司的产品，有好也有不好的，看到时侯出险的情况，有时不是业务员的问题，其实是管理制度出现了问题，管理层为了业绩，每天逼着老的新的业务员，出大单。虽说留下的业务员都是精英，这个不假，但是对于新手来说，却并不是件容易的事。一个新人既没有人脉，也没有专业的知识，更没有好的资源，怎么可能有业绩。领导们会说，让你的家人买嘛！让你的朋友买嘛！我们的产品多好多好！为什么孤儿单这么多，是因为新人是做不了多久的，所以做完了自己身边的人之后，人情也用了，精力也是花了，虽说拿到了一些可观的收入，就是做不长的保险业。

保险公司是不是要反省了，他们的制度存在着很大的问题，对于员工，是不是要来个因人而异呀！说到工资，有的保险公司还是有人情味的，有的却想尽办法克扣你的工作成果，用一些荒唐的理由，来施压。有人能力强，也是无可厚非，但是有的权利和制度，是无理的，说难听点，想要留住人才，就要关心到位。

保险业在中国的口碑极差，听到保险就会说他们是骗人的，其实的确是这样的，虽说不是所有的保险的公司都是这样的，也有个别的，业务员的素质，不是在宣传理念，而是在为了自己的业绩在拼命。虽说买不买随你的，可是强买强卖的还是有的。不过也有好的保险公司，他们也在改革，之前的现像是太乱了。

保险公司的产品和业务员是仅仅相关的，好的业务员是走服务的，可是公司的方法是不是逼的太紧了，做人做事讲的人情是故，不是为了自己的利益，想要新员工留下来卖命可以的，不要太多的规规矩矩，在绑架员工，所以他们的套路也是一套一套的。中国保险业的口碑差不是一天就会说的，是多年下来人们对保险的想法了。

经过了太多的保险公司，有好也有不好的，希望可以改革的更好点，做到利国利民的产业，不是人们没有保险意识，是某些公司的管理制度有问题的。

我再也不想去保险公司了，套路太深了，我想回家了！