盛雄的第22篇原创文章
标签：人生运营
学习有用吗？
如果有用，为什么很多学习成绩很好的人还在社会挣扎？
如果没用，为什么几乎每一个成功的人都在宣传学习的好处？
有一种可能是，大家口中的学习，不是一回事。
01 学习无用还是方法不对？
先讲个故事。
我从小就喜欢读书学习。
周末和放假，我常常在新华书店待一天，一本一本地翻看书架上的书。
读书是我小时候最大的消遣和放松活动。
每次拿起一本书，我会立刻翻到背面看看定价，看完书后就像赚到了这些钱一样，乐呵呵的。
后来大学毕业，进入社会，我突然发现读书好像没什么用。
既没有让我的工资更高，也没有让我的工作更轻松。
古人说的书中自有颜如玉，书中自有黄金屋，感觉像哄小孩的。
社会的主流价值观，是崇尚权力、名望和财富。没有人关心你的思想，讨论更多的，是怎么样能发大财。
不能对实际生活产生帮助，读书的意义何在？
假如当作消遣，看动漫和电影会让人更放松。
于是我决定不看书了，感觉看书浪费了太多时间。
去年7月，和和君商学院的同学们一起去参观上海腾讯，结束时一个学姐说她在跟老师学习九型人格。
于是我马上接话到，九型人格我看过，只是不记得具体细节了。
学姐说，“你这不叫学过了九型人格，真正学过了，就会对你有所改变。”
她是资深销售，去年跟老师一起学习九型人格，现在通过跟陌生人聊几句话，就能判断这个人属于什么类型，然后投其所好，对工作帮助非常大。
我突然一怔。想起曾经学的东西，唯一的用处就是成为茶余饭后的谈资，然而具体的细节，其实都忘了。
我开始反思，如果没有用，为什么要学？
前几个月我又开始看书了，一本书读了一个多月。
这一次不是为了消遣而看，而是想解决生活中遇到的问题。
所以认真学习了互联网运营和财务，并且马上在公司的项目中使用，做了竞品调研，并且根据财报数据发现了运营优化点，同时记录读书心得和思维导图。
我突然明白一个道理。
对于成年人来说，把读书当作消遣，不叫读书，应该叫娱乐。
真正的读书，需要将书中所学融进自己的生活中，是一个既费脑又费体力的活儿。
02 为什么要改变？
33岁时，某一天醒来，我突然发现。
自己孤身一人，在大城市。
好像真的什么都没有。
那努力的意义是什么呢？
如果所得到的并不是所想要的，我们到底在做什么？
人生真正重要的应该是什么呢？
前段时间在书中读到生命轮的概念，生命由多个方面构成，每一个方面都不可或缺。
就像一个轮子，如果不圆在地上就很难转得快。
突然顿悟，人生是一个多目标的系统。
每个人对人生的追求都不一样，有人觉得事业重要，有人觉得家庭重要，而有的人觉得父母重要。
这些都是人生目标的一个个组成部分，每一个都需要付诸努力。
马斯洛说人生的终极需求是自我实现。
自我实现的基础是了解自己。
网上有些文章说要回归初心，但是很多人真正的问题是根本不知道初心是什么，从出生后就加入喧嚣的人群，一直熙熙攘攘向前走去。
多年后的一天醒来，突然发现自己变成现在这样，既熟悉又陌生。
所以回归初心的前提是找到初心，反问自己这一生真正需要的是什么。
只有定义清楚目标，才能看清前方的路。
俗话说，如果一艘船不知道该驶去哪个港口，那么任何风都是逆风。
定义清楚目标后，我们才能向着那个地方前进，中途所遇到的一切挫折和障碍，都变成了实现目标的过程。
就像我们不会因为在上学路上被一块石头绊倒，就哭泣着不去上学一样。
当订立了目标后，路上被绊倒这件事，就变成了途中的经历而已。
03 确定目标后应该怎么办？
以前在公司时，做项目都会用PDCA，这方法对人生运营也很适用。
确定并分解目标，执行，反馈，迭代。
那我们具体应该怎么做呢？会不会太复杂？
真正好用的方法，通常都很简单，否则学习成本太高，用的人一定不多。
为了搭建人生运营系统，我系统学了时间管理，运营管理以及投资理财课程。
专业的课程概念和步骤都特别多，不太适合普通人来使用。
我想要一种更简单的方法，花最小的时间精力，让人产生持久的改变。
于是我开始思考适合普通人的方法，只聚焦在最重要的事上。
我认为要运营好人生，关键是对人的核心资源进行合理安排。
同时，这应该是一个能动态运行的系统，以后遇到各种各样的事，都能自动处理，不用再费脑。
就像一个加工机器系统一样，投入木屑的时候，系统自动生产出木板。
向我们的人生运营系统中投入各种事件，系统自动输出我们想要的人生。
因此，我搭建了人生运营系统，聚焦在核心资源的管理上。
因为它长得既像风车，又像树，所以我给它取了一个名字：风车树。
风车树，象征着既努力向上生长，又能迎风飞舞的人生。
风车树所依赖的基础，是身体和精神组成的树干，健康和精力像土壤，既为我们提供不竭的动力，帮助我们向上生长，又帮助我们保持站立。
一旦基础出现问题，我们的风车树可能会轰然倒塌。
而风车树的核心，是人生目标管理。
为了实现人生目标，我们需要对核心资源时间、金钱和关系进行管理。
他们就像风车一样，围绕着轴心目标旋转变化，帮助我们实现人生目标。
当各个环节默契配合，我们人生的风车树就可以快速向上生长，迎风飞舞。
04 碎片学习的目的是补全地图
有了人生运营的系统思维，学习就像在一座房子上添砖加瓦。
收集到的信息，我们会知道它属于哪一个模块。
如果有缺失的部分，就需要尽快补上。
前几月我重新搭建了目标管理和时间管理系统。
但财务管理和关系管理系统还没有建好。
以后有时间详细地说一下这部分。
05 运营系统的关键是完成闭环
运营系统的搭建很容易犯错，我就走了很多弯路。
刚毕业时，完全没有方法，遇见触动内心的事，我会记录下来，洋洋洒洒几百字，写当时内心的感受。
耗费时间不说，以后也不愿意再看，对自己帮助不大。
去年下定决心重建时间管理系统，学习了印象笔记欢喜的课程，搭建了晨夕日记系统，还结合刘媛媛的错题本记录法，使用了6个月。
主要记录每日要事和错事。这个系统的问题是没有形成闭环，只是记录对行为改进帮助不大。
最近学习了张萌的时间管理和暖石网张君的运营管理课程。
跟自己在工作中使用过的PDCA方法结合，我打造了一套适合自己的目标管理和时间管理系统。
通过目标设定/分解，计划，记录，日、周、月复盘反馈，完成运营闭环。
听了市面上大部分的时间管理课程，都在强调对每日进行计划，实践操作起来比较难，因为判定重要性的标准很难把握。
通过反思，我采用了一种新方法，先以终为始地定出想成为什么样的人，写出未来预期，就像企业制定使命愿景价值观一样。
再根据自己内心的真实需求设定6个方面的人生目标，比如事业、父母、家庭、学习等。
针对6个人生目标，分别定出十年目标，再拆解为两个五年目标，接着拆解为年、季和月目标，最近的一个月再拆解为4个周目标。
理想状态下，下一层目标相加需要等于上一层的目标，但实际操作很难，需要根据执行情况反复调整。
这样得到6个方面的周目标，也就是最近一周需要完成的最重要的事。
然后在时间计划表中，将重要的目标分配到一天中精力充沛的时段，就完成了整个目标分解的工作。
最后，每一个小时记录一下自己实际在做的事，通过比较计划与实际执行的差异，调整后续计划和执行，完成计划执行反馈的闭环。
刚开始执行有差异是正常的，比如我第一周的目标达成率为0，也就是一个都没有达成。上周的目标达成率是25%，已经有了一些进步。
这种方式很像空调用的反馈控制系统。设定温度后，空调根据实际温度和目标温度的差异来调温，如果温度高了，就降低一点，如果低了，就升高一点。因此室内的实际温度是在目标温度值附近波动的。
因此，只要根据反馈持续调整形成闭环，就能保证目标的达成不会偏离太大。
06 运营系统执行中的关键环节
第一个重点是时间记录。
德鲁克在《卓有成效的管理者》中举过一个例子，有公司董事长认为自己的时间1/3用于研讨业务，1/3用于接待客户，1/3用于参加社会活动，但记录了六周后发现，在这三块都没花什么时间，可见好记性不如烂笔头。
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