当魏之方明《立辟》、从宪令行之时，有功者必赏，有罪者必诛，强匡天下，威行四邻；及法慢，妄予，而国日削矣。当赵之方明《国律》、从大军之时，人众兵强，辟地齐、燕；及《国律》满，用者弱，而国日削矣。当燕之方明《奉法》、审官断之时，东县齐国，南尽中山之地；及《奉法》已亡，官断不用，左右交争，论从其下，则兵弱而地削，国制于邻敌矣
---------------- 韩非子
韩非子说的翻译成现在的话是：
当魏国正在彰明立法、从事法令建设的时侯，有功者必赏，有罪者必罚，强盛得可以匡正天下，威势达到四邻诸侯；等到法令懈怠，赏赐混乱，国家就日益衰弱了。
当赵国正在彰明国律、从事军队建设的时侯，人多兵强，攻占了齐、燕的土地；等到国律懈怠，执政者软弱，国家就日益衰弱了。
当燕国正在彰明奉法、重视政府决策的时侯，东向把齐国作为自己的郡县，南向完全占领了中山的国土；等到奉法丢弃，政府决策不再实行，左右亲信相互争斗，君主听从臣下决策，于是兵力削弱，土地削减，国家也就受制于邻国了。
启示：把制度制定好，做到赏罚分明，人才就容易聚拢，全员统一方向，公司组织执行力就会逐步变强，在对外业务地盘就会逐步扩大，行业领域地位也会随之增高。
如果没有好的制度，赏罚模糊，战略意图不明显，就会引起组织内部派系林立，互相内耗，人才也会流失。组织涣散，一天不如一天，直到倒闭。
好的管理会造就组织强大，不好的管理会造成组织衰亡。
制度清晰，赏罚有度，方向明了，才能保证立于不败之地，并且越做越强，越做越大。
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