当魏之方明《立辟》、从宪令行之时,有功者必赏,有罪者必诛,强匡天下,威行四邻;及法慢,妄予,而国日削矣。当赵之方明《国律》、从大军之时,人众兵强,辟地齐、燕;及《国律》满,用者弱,而国日削矣。当燕之方明《奉法》、审官断之时,东县齐国,南尽中山之地;及《奉法》已亡,官断不用,左右交争,论从其下,则兵弱而地削,国制于邻敌矣
---------------- 韩非子
韩非子说的翻译成现在的话是:
当魏国正在彰明立法、从事法令建设的时侯,有功者必赏,有罪者必罚,强盛得可以匡正天下,威势达到四邻诸侯;等到法令懈怠,赏赐混乱,国家就日益衰弱了。
当赵国正在彰明国律、从事军队建设的时侯,人多兵强,攻占了齐、燕的土地;等到国律懈怠,执政者软弱,国家就日益衰弱了。
当燕国正在彰明奉法、重视政府决策的时侯,东向把齐国作为自己的郡县,南向完全占领了中山的国土;等到奉法丢弃,政府决策不再实行,左右亲信相互争斗,君主听从臣下决策,于是兵力削弱,土地削减,国家也就受制于邻国了。
启示:把制度制定好,做到赏罚分明,人才就容易聚拢,全员统一方向,公司组织执行力就会逐步变强,在对外业务地盘就会逐步扩大,行业领域地位也会随之增高。
如果没有好的制度,赏罚模糊,战略意图不明显,就会引起组织内部派系林立,互相内耗,人才也会流失。组织涣散,一天不如一天,直到倒闭。
好的管理会造就组织强大,不好的管理会造成组织衰亡。
制度清晰,赏罚有度,方向明了,才能保证立于不败之地,并且越做越强,越做越大。
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