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苦楝树(之八)

  九:抗洪

五车间好早以前的王主任,后来的王副厂长,成为王厂长了。

王厂长心里清楚,厂里厂级领导多了,中层干部多了,行管人员多了,一线工人多了,辅助工人多了,总而言之,是厂里各个层次的员工都多了。但是,王厂长不想砸人家饭碗让人下岗,王厂长想着既不砸人家饭碗,又能解决这些矛盾的法子。王厂长想了半年,想出了竞争上岗但无人下岗的法子:上不了岗的人,厂内带薪不带奖金地进行培训。王厂长又觉得这法子不好:如果不能迅速扩大生产规模,这些带薪培训的员工照旧没法安排;而扩大规模要钱,更要业务,不然将陷进债务深渊,企业和员工将在一句“外部环境造成的”中,万劫不复了。可是,如果什么都不改不革,企业势必在百舸争流般的竞争中,人进我退,依旧是死路一条。王厂长脑子想烂,终于想起伟大领袖那句话:“群众的智慧是无穷的”。他因此准备着开展全厂大讨论,题目就叫做“前面的路十分艰辛,厂里何去何从”。

那天,王厂长将宣传科几个秀才喊来,刚要将大讨论的意思说出来,市长来电话了,市长命令王厂长带三百好汉守护湘江堤,说以他们厂自己的力量为主,保住他们厂后那段堤,说这次是严防死守,哪个单位守的堤出了事儿,哪个单位的一把手就地免职,对玩忽职守的领导,甚至要追究法律责任。市长最后说,“你记清了,这可是百年一遇的大洪水”。王厂长放下电话,将本要笑吟吟地对秀才们说的话,全部硬生生地咽了回去,转而近乎威严得如他当年当解放军的排长,面对着几十号士兵,对秀才们说:“找你们来,就是要尽快动员大家抗洪。要使全厂员工都知道,以抗洪为纲,其余都是目,要做到纲举目张。” 

这一年,温柔甚至有几分羞涩得如同新娘的湘江河,见全国的大江大河都不要命地涨,也不温柔了,也凑热闹地一天一个涨,涨得人心惶惶。往日被毛泽东说成鱼翔浅低的湘江河,水浊得如一锅粥,肆虐过上游的不知多少农田和工厂后,载着塑料袋、树枝、枯草,载着不时可见牲畜的尸体,载着不知谁家倒塌的房屋上的横梁,载着湘江河两岸的人民不知多少的凄惶,浩浩荡荡向着长沙,向着岳阳,向着洞庭湖流去。堤内风光带上的千姿雕塑和百媚柳树,完完全全去了水底世界,做了鱼儿和虾儿们的景区。不时可见的巨大的漩涡,仿佛要漩到江底地急速地旋转。一个又一个新生的孤岛,在离城市不远的地方,诞生了。湘江河在这段时间宽了,湍急了,肆无忌惮了。报纸上、电视里不住地说第几次洪峰,第几次洪峰。

王厂长回家扶着王夫人双肩,像当年望着他的新娘一样望着王夫人,老久后才对王夫人呵呵一笑,说了,“你丈夫得上抗洪前线去了”,生离死别般抱着王夫人拍了拍背,又想着这段时间都不能喝酒,拿着一瓶酒,往嘴里倒了半瓶,这才背着洗漱用品、换洗衣服,带着三百好汉子、五十好娘们,扛着红旗,喊着“严防死守”、“与大堤共存亡”,日夜吃住在湘江大堤上去了。这三百五十人也就像一个战时家庭了:好汉子扛沙包、担箢箕、上大堤,堵住湘江水;好娘们分盒饭、烧开水、买干粮、洗衣裳。

往后的日子,王厂长每天做着伟人喜欢做的事:与天斗,与地斗。只是王厂长怎么也没有享受到那位伟人说的与天斗和与地斗的无穷之乐。王厂长每天忧心忡忡,害怕着溃堤将他们的厂送给湘江的龙王爷做礼物。王厂长在忧心忡忡中自己编了顺口溜,叫来两个秀气女孩,要她们每天拿着快板,在堤上不住地敲:弟兄们,要仔细,守住堤,护住厂,保饭碗,养子女,敬爹娘。那两个女孩便不要命地敲着快板,其他人不要命地护着大堤。大堤在大家都不要命中,熬过了一次又一次的洪峰

那天晚上,月色昏黄,星光暗淡,阴风凄凄,人心乒乓。

吴满不是抗洪队员,吴满担心王厂长。王厂长喜欢吃野兔肉,吴满特地买了一只野兔,叫卖野兔的杀了,拿回家去,炖好了,留下一小半给吴芸,然后踏着昏黄月色,将大半野兔送了来。吴满那次为了救王厂长,捉了野兔后,再没有抓过野兔。吴满听一个读过不少佛经的人说,佛在印度时,可以吃肉,但不能杀猪。吴满因此知道,可以买野兔,买的时候得请卖野兔的杀了,但不能上山抓野兔。吴满在“满哥”声中,找到了王厂长。他“呵呵”笑着,对王厂长身旁的人说了,“找王厂长一点急事儿”,将王厂长叫到一边,两眼四处梭了旁边委实没有他人,这才从挎包里拿出一个黑塑料袋,从黑塑料袋里掏出一个保温桶。王厂长不喜欢吃盒饭,可是王厂长和抗洪队员们餐餐吃盒饭。王厂长瘦了一圈。吴满叹口气,说:“你瘦了。吃了吧。”王厂长真厉害,大半个野兔三下五除二吃完了。王厂长说:“可惜不能喝酒,好久没喝酒了。等这洪抗完,得好好喝次酒。”吴满说:“洪抗完了,我请你喝酒。”王厂长说:“还是我请你喝酒吧。说什么你嫂子手艺比你也强。你嫂子大前天也送了野兔来,也是炖的,就比你炖得好。你这手艺,只有我不嫌。”王厂长吃完了,吴满要走。王厂长说:“来了,就还坐一会儿。”两个回到大家中间,说着今年洪水好像没完没了的意思。

不一会儿,王厂长他们守的这段堤,被洪水弄出了一个小口子,那口子眼见着在迅速地扩大。一个正在巡堤的员工,有几分失措地跑来,说:“口子,口子,口子。”王厂长顺着那人指的方向,看见了那个口子。王厂长指着那边的工厂,声若洪钟地喊着:“弟兄们,那边是我们的工厂,是我们一千多号人和几千家属的饭碗,保住自己的饭碗吧。”王厂长话音一落,第一个往湘江河跳去。吴满见王厂长跳下去了,没犹豫半分,第二个跳了下去。两个手挽着手在滔滔的湘江河中踩着水。王厂长说:“满哥,芸儿小,你真的不该来,更不该跳。”吴满说:“我知道,没法子,那边是我的饭碗,也是芸儿现在的饭碗。”王厂长说:“满哥,出了事,你后悔吗?”吴满说:“出了事,没命了,不知道后悔了。”接着两百来人都卟嗵卟嗵地直往湘江河跳,然后手挽着手,面朝着湍急湘江。吴满往这边一看,挽着他手的是太岁。太岁真是太岁,这会儿仍打着哈哈说:“满哥,说不准我太岁会做英雄和烈士。那样就笑死人了,太岁是烈士。”太岁的样子,倒有几分与天斗其乐无穷的味儿。太岁那边的两个,正说着话。这个对那个说,“我跳不要紧,你不该跳”,那个说,“没了厂,什么都没了,不跳又怎样”。王厂长这边的两个,那个对这个说,“你信观音吗?”那个说,“信,你呢”,这个说,“原来不信,这时信了”。两个一起念着:“观世音菩萨,拜托保佑我们的厂。”

这两百多好汉子身后,是他们寂静的工厂,中间是另外百来好汉子、五十好娘们,往来不住地抢修着随时都有可能崩溃的大堤,是昏暗月色下的帜旗猎猎。

不知是谁打了电话通知了留在厂里生产,这会儿已经熟睡了的工人。那些工人又相互电话通知着其他工人,他们都在电话里传着王厂长那句话:“弟兄们,那边是我们的工厂,是我们一千多号人和几千家属的饭碗,保住自己的饭碗吧。”那些工人,带着铲子、锄头,带着箢箕跑来了。两个多小时后,这段堤修复了。

后来,有人告诉王厂长,没有参加这次抢修大堤的,全厂只有十五个人。十五个人中,有八个病了,六个出差在外,一个当天酒醉得人事不知。

湘江河在半年后,才恢复了往日的温柔,又在鱼翔浅底中缓缓地向着洞庭湖流去。

洪抗完了,抗洪精神深留在王厂长心中了。老久后,大家手挽着手护着湘江堤的一幕,仍在王厂长脑子里不住地晃。恰好在这时,王厂长想明白了,伟大领袖那句“不破不立”是如此正确:如今,不彻底砸破计划经济时建立起来的那一套,就没法儿立出现代企业管理制度。于是,王厂长的心,被另外一股洪水不住地冲击着:彻底改革用工制度,首先就要做到减员增效砸饭碗。王厂长立马想到:这些员工何辜?王厂长真有本事,他不但带着几百员工抗击住了湘江河百年一遇的洪水,而且也抗住了不知从他哪根血管里涌来的改革的洪水。他最后确定他当厂长的原则:不减员,要增效,更要保饭碗。于是,早已准备好的大讨论,王厂长没有提出来了。王厂长想着另辟的蹊径

不久,市里和主管局领导找了王厂长,要王厂长减员增效。王厂长对领导们说:“你们知道吗?这次抗洪,那天差点垮堤。我们厂的员工,没有任何人去动员,可是只有十五个人因为病,因为出差,没有去。他们去干什么?去保护他们的工厂。他们为什么要保护工厂?说白了,是为了保住他们的饭碗。现在减员,减了那些视我们厂如生命的员工?我做不出。”领导们面面相觑。大家争得面红耳赤,市领导说:“不是因为刚树了你抗洪英雄,不好向全市人民交待,看我不撤了你的职。”最后,领导们与王厂长双方各让一步,领导们不再要求王厂长减员,但要求王厂长一定要改革。领导说:“虽然不减员,谈不上彻底改革,但你也要拿出抗洪精神来对待改革事业。”王厂长心里一笑,心说,“我就是拿着抗洪精神对待改革”,嘴里答应了在不减员的前提下,坚决贯彻领导意图,实行双向选择。

到年底,王厂长的改革完事了:撤了两个上班也常溜出厂去喝酒赌博的科长,将五车间主任调到七车间当主任,将七车间主任调到三车间当主任,将三车间主任调到五车间当主任。其他员工则在原岗位上双向选择。于是,轰轰烈烈如打雷般的改革,在皆大欢喜中,胜利结束。厂报和本市日报上都说,通过王厂长的改革,厂里各个方面的工作均面貌一新。

王厂长在一年一度的全厂员工大会上作总结报告时,那叠老厚的报告还没念一个字,先点燃一支烟,说:“我说呀,我不是什么厂长,我是抗洪队长。那段时间,带着大家在湘江河的大堤上抗洪,抗回了一块抗洪英雄的匾。那块匾是大家的,所以我将它挂在厂办公会的会议室里。现如今,改革的浪潮,一浪高过一浪,就要漫堤了。我也知道改革好,可是,你们想想,如果改革,我们厂第一件事就是减员增效。我甚至也知道,改革是什么?就是不破不立。不砸烂计划经济留下来的那整套模式,就没法儿建立现代企业制度。可是,我们厂只要六百人足了,另外五百多人去哪?他们有什么罪?你要将他们的饭碗砸了?我不做这种昧良心的事。这改革的事,我是宁肯为天下后,也绝不为他人先,绝不。”

王厂长话音一落,台下立马暴发出经久不息的雷鸣般的掌声。

几天后,王厂长派出十路人马大江南北地跑业务。王厂长对这十路人马说:“全厂千多号人,几千家属,每个人手上捧个饭碗。碗里饭多饭少,是什么菜,就看大家的了。”一个月后,这十路人马陆续回厂,带回了全国各地的合同。于是,这段时间后,厂里虽然依旧有不少闲人,却没一台闲置机器。

王厂长和副手们研究了好久,最后确定,往后,厂里除了引进特别需要的人才,除了补充迫在眉睫的需要补充的员工,不再成批成批地招工。王厂长希望通过他,和他将来的继任者,抑或还有继任者的继任者,采用到了年龄退休的法子,通过若干年努力,在没有阵痛中,用愚公箢箕担大山、子子孙孙担下去的法子,慢慢地完成减员增效。

初春时节,主管局和市领导又将王厂长叫去,要王厂长无论如何,今年得减员增效。王厂长说:“我们厂现在活儿正忙,大家都有活干,许多车间还得加班加点,这个时候喊一声减员增效,岂不弄得人心惶惶?再说,减了人,谁来干活?没人干活,哪来效益?”王厂长决心拖他一年是一年,再拖六年,他退休了。他没有砸任何人的饭碗,对得起全厂千多号人中的每一个。局领导和市领导骂了王厂长是茅坑里的石头,又臭又硬后,说:“王厂长,不管怎样,你今年也得真改真革,绝不能像去年那个样子,只打雷,不下雨。”王厂长说:“好,我们厂保证真改真改。”王厂长最后对领导说:“改革的路有千百条,我们大家都在摸着石头过河。说不准我们厂还能摸索出一条新的路子。”

王厂长说到做到,他答应上级领导真改真革,当然不能食言。第二天,王厂长便开始真改真革。他叫宣传科的秀才们在厂内四处张贴着红的绿的黄的标语,同时,规定各车间每个月要贴出标语多少条,说这不但是工作任务,还是政治任务,厂部要进行检查。那些标语上写着“摸着石头过河,将改革进行到底”,“职位能上能下”,“人员能进能出”,“工资能高能低”,“问改革要效益”,“改革尚未成功,同志仍须努力”。于是,忽然一夜改革来,千墙万墙标语埋了。厂里飞快地有了浓厚的改革氛围。

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