国土资源部六措施强化干部廉洁自律

　　为落实中央和国土资源部党组关于加强干部队伍廉洁自律的要求，深入推进机关廉政建设，部直属机关纪委研究制定《关于加强机关干部廉洁自律的六项措施》，要求机关干部严格执行。

　　一是坚持实行廉政承诺制度。由机关纪委统一制定、印发《国土资源部机关干部廉政承诺书》，承诺书一年签订一次。机关纪委监督检查承诺书履行情况，一旦发现违背承诺的行为，将对有关责任人进行问责。

　　二是坚持实行任职廉政谈话制度。中纪委驻部纪检组局、人事司、机关党委联合对机关新任司局级干部，机关纪委对新录用的处级及以下干部进行廉政谈话。新任职干部要根据岗位职责要求，查找廉政风险点，制定防范措施，签订承诺书。

　　三是建立实行廉政监督卡跟踪监督制度。机关干部到基层出差时，由机关纪委发放、回收“廉政监督卡”，对干部廉政情况进行跟踪监督。机关纪委结合干部作风评议和年终考核，对监督卡反馈情况进行评估检查。

　　四是进一步健全完善廉政档案制度。内容包括干部个人和家庭基本情况、报告个人有关事项情况、廉政承诺及履行情况、“廉政监督卡”反馈情况、述职述廉情况、信访举报情况、受党纪政纪处分情况等。

　　五是建立实行廉政情况定期联系、通报制度。各司局党支部经常性组织党员干部认真学习廉洁自律各项规定，采取有效措施防止接受宴请及礼金、礼品等。机关纪委建立廉政情况定期联系和通报制度，并与干部监督工作联系会议制度相结合，加强与相关部门联系沟通，加大日常监督力度。

　　六是切实发挥廉政文化功能，营造风清气正的良好氛围。充分发挥廉政文化的教育、示范、熏陶、导向作用。