在职场中,有些职工得到老板支持和信任,而又有员工却被老板另眼看待。那么老板另眼看待的这几类人,都是老板最厌恶的人,那么你遇到过这些人吗?
缺乏责任心,没有责任意识
责任是一个人的做人的表现,老板对待有责任心的人就像是春风拂面一般。
在公司的里面,老板对一个人的岗位定位,取决的不是学历的高地,而是做事情是否有责任心,责任心就是职业上面的魅力所在,也等同于认真的做事方法。
工作不努力,效率低
有句古话说,当一天和尚撞一天钟,这种人工作没有一颗热情的心,每天来到办公室里面就是混日子,做一件事磨磨蹭蹭,在工作中成为一个可有可无的人,这样的人就是在等着下班,等着工资,他们不会把工作上的事情当作自己的事情来去思考,就是在等命令。
情商太低,不会处事
这种人不适合在人际关系的岗位上面工作,员工事情多,公司事情多,不懂得什么时候应该送礼,不懂得员工与员工之间的礼尚往来。
做事抱怨,负能量过多
做事情挑自己的弱点,斤斤计较同事说过的话,有时候同事说出一句话没有太多的意思,自己能思考出好的意思,这样的人会在部门之间传播出负能量,这种人老板最讨厌,发现会立即干掉。
在职场中,想要成为自己喜欢的人,那么就努力干好你的工作,老板就会认可你。否则说再多的都只是浮云。
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