姜成康局长在行业2012年政治工作会议上的讲话中指出:“如何更好地适应行业改革发展新的形势需要，国家局明确提出要牢固树立责任意识、忧患意识、公仆意识、民主意识、创新意识，这既是加强领导班子思想政治建设的重要内容，也是对各级领导干部坚持正确价值追求、带头保持纯洁性的具体要求。”我认为,牢固树立“责任意识、忧患意识、公仆意识、民主意识、创新意识”，不仅是我们“更好地适应行业改革发展新的形势需要”，也是我们更好地适应贵州中烟和贵定卷烟厂持续、快速发展新要求的迫切需要。因此,我们应当以牢固树立“五种意识”为载体，结合自身工作实际，找准切入点，认真思考，理出思路，用心实践，必定有所收获。
2012年是贵州中烟发展历史上极不平凡而又具有重大意义的一年，在这一年，贵州中烟将实现税利210亿元、“贵烟”品牌产销量将达到65万箱、力争70万箱。同在这一年，将是贵定卷烟厂实施“精致秀美”发展思路和启动易地整体技术改造最为关键的一年。面对上述新目标和新任务，我们一定要顾全大局，坚定信心，认真“践行‘两个至上’、做到 ‘三个始终’、树立‘五种意识’，并且在“树立‘五种意识’上下功夫，以“坐不住”的紧迫感和“慢不得”的责任感和最好的精神状态、务实的工作举措、创造一流的思想准备，认真贯彻落实全国烟草行业和贵州中烟2012年工作会议精神，认真践行 “负责任、重执行、求卓越”的贵烟核心价值观，努力把自己的思想和行动统一到贵州中烟党组的各项决策部署上来，统一到贵定卷烟厂党委、厂部“精致秀美”发展思路上来, 统一到贵定卷烟厂党委、厂部“观念更新要更加坚定、技能素质提升要更加自觉、基础管理要更加重视、管理重点要更加突出、整体工作要更加协调、企业建设要更加自信”的要求上来，按照国家局姜局长“要通过深入开展教育活动，把“五种意识”真正落实到实际工作中，有效应对各种挑战，及时化解存在的各种矛盾，努力解决改革发展中存在的各种问题，促进各项工作不断取得新成绩，确保实现行业持续协调共同发展”的要求，我们要立足当前，着眼长远，树立五种意识，珍惜人生机遇，用心做好工作，为全面完成贵州中烟2012年生产经营等目标任务，促进贵州中烟后来居上、快速发展作出自己应有的努力。
一、树立责任意识，珍惜人生机遇，努力把握好自己的人生，用心负责地做好本职工作。树立责任意识，有利于我们“自觉维护行业形象，为行业增光添彩;全面抓好“卷烟上水平”各项工作落实、为行业发展添砖加瓦。” 因此，我们要注重工作细节。坚持领导工作无小事，领导干部无小节，高标准、严要求，从大处着眼、小处入手，脚踏实地，勤勉认真，严谨细致，精益求精，坚决克服眼高手低、好高骛远、粗枝大叶、敷衍了事的思想和作风，努力做到每件事都要用心考虑、用心去做，力求使每个细节都不出现疏漏。我们还要注重工作效率。坚持立说立行、雷厉风行、反应迅速、不推不拖，切实转变工作作风，求真务实，加快工作节奏，提高办事效率，真正做到以效率促落实，以落实促工作。此外，我们还要特别注重工作质量。坚持始终保持极端负责的精神，养成深思熟虑的习惯和踏实的作风，认认真真、扎扎实实，勤勤恳恳、兢兢业业地做好本职工作，牢固树立精品意识，以零延误、零差错的要求对待每项工作，确保每一项工作都能经得起实践的检验。在烟草企业里，要当好一名管理干部不容易，在我们这个有着60年历史、广大干部员期待工厂持续、快速发展的老厂里，要当好一名管理干部更不容易。换句话说，走上领导岗位并且走好更加不容易。为此，我们一定“要坚持把本职工作与行业改革发展大局紧密联系起来，自觉维护行业形象，立足本职岗位，努力多作贡献”;一定要珍惜今天这来之不易的任职机会,努力把握好自己的人生，用心负责地做好本职工作。烟草企业的管理干部都是在上级组织和领导的培养下成长的，虽然有个人努力的成份，但都离不开上级组织和领导的培养与关爱，这是决定因素和根本条件。因此，我们要常怀感恩之心，用心工作以回报。我们都在企业里风风雨雨工作了几十年，自己的艰辛付出和干部员工的信任与关心都不可少，非常不容易。因此，我们必须倍加珍惜这来之不易的任职机会。上级组织和广大职工的信任，让我们从事企业管理工作，我们深感责任重大。我们只有珍惜这个来之不易的工作平台、珍惜这段来之不易的履职机遇期，牢固树立责任意识，坚定不移的韧劲和敢为人先、敢闯敢干的勇气，以及不怕触及矛盾和问题、不怕别人说长道短，积极作为的果敢去做好本职工作，才能更好地奋发努力，团结共事，开拓创新。
二、树立忧患意识，加强自身学习，不断完善自己的思想水平，努力提升自己的工作能力。树立忧患意识，有利于我们“更多地看到问题、矛盾和工作中存在的薄弱环节，始终保持清醒头脑;用积极的态度、主动的精神正视矛盾、解决问题，只有这样才能在复杂多变的形势面前赢得主动，保持行业持续健康发展，为国家作出新的努力和贡献”。只有树立忧患意识，才能有对学习的迷恋之情，并做到自觉学习、主动学习。但学习什么？怎么学？我们要学习政策理论知识、企业管理知识、卷烟生产知识、领导艺术和员工思想政治工作方面的知识等等。怎么学？我们要“在肯定工作取得成绩的同时，更多地看到存在的问题矛盾和薄弱环节，始终保持清醒头脑。”我们一定认真学、自觉学。我们要积极参加公司和本厂组织的各种学习，要形成自觉学习的良好习惯，要向上级领导和身边的优秀干部学习，要从书本中学习，还要注意从自己的工作实践中学习。通过学习，不断增强自己的思维能力、观察能力、应变能力和处理突发事件的能力及综合管理能力等。并不断总结和提炼，摸索出一套既适应我厂管理工作特点及要求，又有自身特色的工作方法来。我们必须敢于担当，坚持责随职走，心随责走，忠诚履责。我们既对本职工作负责，又对整体工作负责；既对自己负责，又对企业负责，自觉多些“最后一道闸门”的警醒，少些“击鼓传花”的放任，多些精益求精的执着，少些“差不多就行”的散漫，多些“众人划浆开大船”的观念，少些“事不关己，高高挂起”的意识；要多些雷厉风行的勇气，少些瞻前顾后的犹豫，才能“众人添柴火焰高”，形成干事创业的强大合力。我们要牢固树立提能力促工作、干工作求发展的意识，始终把学习提高作为履职要求和终身追求，在本职岗位上不断学习新知识、积累新经验、增长新本领、能力上水平。对此，我们要经常结合自身实际，积极探讨如何争当优秀管理干部的做法？还要对照自己的岗位和责任，清醒客观地看待自己，对照先进找差距，学习先进补“短板”，努力把自已培养锻炼成为一名政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、领导和员工信得过的优秀管理干部。
三、树立公仆意识，正确定位自己，做到到位不趆位、主动不添乱，用心为企业发展作好服务。树立公仆意识，有利于我们“清醒认识到，我们的权力是人民赋予的，是用来维护国家利益、消费者利益的，决不允许用手中权力谋取私利。每一位党员领导干部都要有敬畏之心，决不能放纵自己，切实做到言行一致、表里如一。”我们“要有敬畏之心，言行一致、表里如一，决不能放纵自己。”我们一定要怀着对工作岗位的惜护之心，树立和增强公仆意识，正确处理自己与上级、与同级和与下级的关系。在一个班子里，正职重要，副职也重要;在卷烟工厂，厂级干部责任重大，中层干部责任也重大，无论什么级别的干部，都是工厂管理工作相辅相承的重要组成部分，谁也离不开谁。当我们角色转换后，还要尽快从心理和行动着手，尽快从旧习惯中解脱出来，努力适应新角色的要求和新工作的需要。我既这样想，从原兴义烟厂调入贵定烟厂后也是这样做的。此外，我们还要正确进行角色定位，做到工作到位不趆位，主动作为不添乱;做到既要按照分工认真负责地做好自己分管的工作，又要积极主动地、宽容开放地支持和配合其他领导的工作。就当前工作而言，我们一定要认真贯彻落实公司2012年工作会议精神，结合我厂“观念更新要更加坚定、技能素质提升要更加自觉、基础管理要更加重视、管理重点要更加突出、整体工作要更加协调、企业建设要更加自信”要求的实施，努力抓好我厂的生产、质量、安全、成本和预算等各项工作，特别是今年的设备管理、生产质量和安全管理等工作，以确保高质量、高水准完成今年的30万箱卷烟生产任务，为实现公司党组提出的2012年产销“贵烟”65万大箱、力争70万大箱，实现税利210亿元等经营目标而用心做事，努力工作。
四、树立民主意识，真诚依靠他人，用实际行动报答组织和领导，共谋共同发展、共同进步。树立民主意识，有利于我们“坚持深入基层、深入实际，倾听群众呼声，关心一线职工成长，努力为职工创造更好的工作环境和生活环境;增强职工对企业的认同感和归属感，激发全体职工干事创业热情，营造和谐共事良好氛围。深入推进办事公开、民主管理、阳光操作，确保广大干部员工的知情权、参与权、表达权和监督权的充分发挥。”作为国有企业的管理干部，我们“要自觉接受组织和群众的监督，确保权力在阳光下运行。”我们一定要以对同事、对下级的敬重之心，来树立和增强民主意识，不断增强自己与同级、自己与下级协调共事的本领。至此，我想起了我的一位老领导爱讲的“相互补台、共同发财，相互拆台、一起垮台”的一句话。我们只要作风民主，定能做到上下一心，相互信任、相互尊重、相互理解、相互支持，进而为自己履行职责创造良好的工作环境，才能在这个环境中用心做事，努力以新的、更大的工作成绩弥补我们过去工作上的不足。因此，我们不仅要正确评价自己的过去、现在和将来，更要正确对待我们身边的干部和员工，客观公正，一视同仁，视他们为兄弟姐妹，团结和依靠他们，群策群力，努力工作，共同为做好我厂卷烟生产、仓库建设和推进易地技改等三项工作而努力，共同为“贵烟”发展科学快速上水平作出应有的贡献，也以此促进我们各自的美好愿望的逐步实现。对此，我们一定要树立接任务就是接机遇、抢挑担子才能上台阶的意识，遇到任务抢着接，争先恐后挑担子，遇到困难敢于说让我上、看我的；遇到问题不推诿，善于主动出击，敢于较真碰硬，努力提高发现问题、分析问题、解决问题的能力。
五、树立创新意识，勇于创新思维，为本级领导班子建设当好参谋，为提升领导班子管理水平作好服务。树立创新意识，有利于我们充分理解“全面推进‘卷烟上水平’各项工作落实，确保行业持续健康发展，关键在于创新。要始终保持满腔热情、富有激情的精神状态，努力解决精神懈怠的危险;要充满智慧、奋力创新，努力解决能力不足的危险”这段话的重要意义，并努力实践之。对此，我们“要认真克服固步自封、满足现状思想，以敢于担当、勇于负责的精神开创工作新的局面。”我们一定要以对创新的钟爱之心，来树立和增强创新意识，以创新的思维与实践，认真审视自身的思想建设、作风建设和廉洁自律工作。要实施创新，就要做到立场坚定、旗帜鲜明、顾全大局、以身作则、率先垂范、敢想敢干、敢于创新。还要正确看待自己，正确看待同事和下级，不断提高自己的思想水平、工作能力和配合本级班子主要领导人抓好自身建设的综合素质；我们还要相互信任、相互尊重、相互理解和支持，大事讲原则、小事讲风格，为加强本级领导班子建设创造积极有序的基本条件;还要严于律己，宽以待人，坚持原则性，把握灵活性，潜心做事，低调做人，为加强本级领导班子建设创造轻松、愉快、和谐的氛围。对此，我们要自觉廉洁自律，主动接受上级组织和全厂干部员工的监督，尽职尽责地搞好本职工作，努力把我厂各级领导班子建设成为“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的“四好”领导班子。此外，我们还要咬定目标不放松，奋发有为抓落实，团结广大干部员工齐心协力、攻坚克难，坚定不移地实现今年的经济发展目标，努力促进我厂企业管理工作的更加规范、更加有效、更加科学、更加高效率，努力把贵定卷烟厂建设成为贵州中烟又一张响亮的名片，为进一步做大做强“贵烟”品牌、促进贵州卷烟工业的持续、快速、科学发展作出我们应有的努力。
我们要始终保持与党中央、国家局党组和公司党组在“思想上同心同德、目标上同心同向、行动上同心同行”;要始终保持最好精神状态，使各项管理更具活力，更具奋斗力，更具创新精神;要努力成为 “合作共事的模范、发扬民主的模范、廉洁奉公的模范、开拓创新的模范、倒先争优的模范。”此外，我们还要自觉树立岗位危机意识，埋头实干不张扬、用心工作不懈怠、面对诱惑不失志，顾全大局、珍惜机遇、务实创新、努力工作,以优异的工作业绩迎接党的十八大胜利召开。(liufw/文)
