老年云课堂 2023-05-08 06:02 发表于广东
以下文章来源于毯叔盘钱 ,作者你的毯叔
跟大家说个发生在身边的真事。
前几年在我们公司实习过的实习生小刘,离职后我俩一直保持着联系。小姑娘人挺优秀的,985毕业,能力和情商都在线,只是后来因为职业方向变化,实习结束后去了一家传统媒体。
本以为她会有一个好的发展,谁知道今年再联系,小刘跟我说,她已经回老家了。
问起她做什么职业,小刘开玩笑地说,自己现在给父母“打工”,做一个“全职儿女”。
说完还给我发了一张工作职责表:
图源:手机截图
细聊起原因,小刘说自己北漂三年,薪水没涨多少,由于疫情公司业绩还持续下滑。而父母这边,退休金比她工资还多,身体也不好,她索性回家给父母养老了,爸妈每人分一半退休金给她,目前这种状态已经持续半年多了。
不得不感慨啊,现在的年轻人在上一种很新的班。
至于这是一种新的“打工形态”,还是一种新的“啃老方式”,还真不能简单断定。
其实不止是小刘,我听说,现在有不少年轻人都开始流行当起“全职儿女”。
为此,还有个专门的名词解释:
图源:网络
在各种社交媒体上,很多年轻人都在记录自己的这种工作。
比如,有女孩大学刚毕业,没找到工作,每天就负责在家给爸妈做午饭和晚饭。
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比如,有打工人卷了几年工作后选择辞职,在家陪伴父母,心态好到爆炸。
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说到他们的工作内容,主要分为两个方面:
1,家务全包,做体力活
比如买菜、煮饭、洗衣、拖地,收拾屋子,拿个快递等等,可以算一个全职保姆,有些做的还不比住家保姆差。如果父母有小生意啥的的,做完饭还要帮家里看店。
2,陪伴父母,提供情绪价值
比如陪父母聊聊天,逛逛公园,主打一个陪伴。
每月工资也根据家庭收入而定,有的月工资仅有3000,也有的月入过万,还都是税后的。
有很多网友也说了,这不就是新型“啃老”吗?
但其实,如果认真做“全职儿女”,一整套工作下来也并不轻松。
图源:网络
之前我还听过一个段子,“虚假的啃老”是在家呆着花父母的钱;而“真正的啃老”,是去大城市打拼,然后花光父母一辈子攒的养老钱买房买车,除了偶尔过回家过个年,没给父母带来任何物质和精神上的帮助和陪伴。
从这个层面上讲,当“全职儿女”的年轻人,远远算不上“真正的啃老”。
而且,所谓“全职儿女”,虽然有很多年轻人是全职在做,但也有一些人其实是兼职在做,一边给父母打工,另一边也没忘记自己的目标,比如考研、考公、或者继续刷简历找工作,保持着学习和求职的节奏。
看一件事情,我们不能只看到表象,更要看到背后的深层原因。
年轻人出现这种现象,并不是简单的一句“眼高手低、吃不了苦”概括的。
在我看来,“全职儿女”的出现,其深层原因有4个:
第1,年轻人疯狂内卷,却又很难达成所愿
现在的就业环境,对年轻人实在不够友好。
找工作不是想找就能找到,很多社会新人还没毕业就失业,或者还没到中年就遭到裁员。
在目前竞争内卷出火星的情况下,大学生的含金量已经不高了,甚至出现“十个名牌大学生,争一个大厂接待岗”的局面。
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之前甚至还出现一个新闻,北京硕博毕业生首超本科生,学历已经过剩了。
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关键是,内卷也就罢了,进去后收入还低,有时候工资还不够交房租水电费的。
第2,年轻人和父母收入严重倒挂
之前我也和大家聊过这个话题,很多年轻人身为家庭中最年轻的劳动力,竟然在自家祖孙三代里收入最低,父母退休金1万,自己月工资四五千,这种现象在中国不足为奇。
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那年轻人当然那会去对比考虑,既然外面发的工资还不够父母请保姆的,不如跳过中间商,直接回家当保姆。
第3,老龄化进程的加剧
预计到2050年,中国每三个人里就有一个60岁以上的老人,而这些老人都有养老的刚需。但与之对应的,目前在中国,配套的养老机构却没有建立起来。
现存的养老机构,要么价格高,想住到养老院的人很多,但能住得起的却很少。
要么盈利困难,这就导致投资人失去热情,产业规模没有扩张,对于具备即时需求的老人来讲,最后就是一床难求。
这怎么办?最后大多数人只能在家养老了。
所以,很多“全职儿女”在家照顾的可能不只是父母一代人,很可能包含“爷爷奶奶”两代人。
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第4,还有一个原因,在我看来比较独特
在“全职儿女”的背后,其实是一个价值观潜移默化改变的过程。
现在年轻人这一代,和父母这一代相比,有个巨大的变化——
父母成家时基本都一穷二白,家里没啥钱,但到了这一代,很多家庭已经有了不少积蓄。
很多接受“全职儿女”的家庭,其实已经意识到了一个问题,就是从「白手起家」到「基业传承」的问题:年轻人可以选择在外打拼,也可以回来用自己的能力,利用家庭已有的资源,让积累的财富在今天创造更大的价值。
当然,第4点现在还不是主要原因。
受传统价值观的影响,中国的父母都希望孩子有自己的事业,所谓“全职儿女”,大多数也只是权宜之计。
说到这儿,肯定还会有一些人觉得,现在的年轻人说到底就是“矫情”,不愿意奋斗云云。
其实,每一代人有每一代人的困境和难题,我们并不能用过去的道德标准来审判今天的年轻人。
相反,我们要看到,全职女儿“躺平”的背后,本质上的焦虑。
这从最近一个热点就可以看出来,现在很多年轻人都会去烧香求佛,比如在北京的雍和宫,80%的香客都不到35岁,有网友说:“雍和宫一炉炉的香灰,盛放的都是年轻人的焦虑。”
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在我看来,大多数“全职儿女”都只是面对压力下和父母达成的暂时妥协,还远谈不上“啃老”。
当然,“啃老”也没那么可怕,之前我也写过一篇文章《啃老三年,再去赚钱》,家庭作为一个资源单位,可以为遇到困境的年轻人提供一种支持。正如前面讲到的原因一样,家庭财富的变迁也要求我们对价值观进行一定的修正。
当然,有一种“啃老”很可怕,就是把啃老作为一种逃避生活的方式。
但所幸,如今在“全职儿女”中,很多人本身并不是咸鱼,只是把它当做一种迂回战术。
比如,有人在家一年多,陪伴父母之余还积极提升自己,终于拿到了心仪的offer。
比如,有人当了几个月“全职儿女”后,终于考公上岸。
再比如,有些人在做“全职儿女”时,在家接接兼职补贴家用,最后竟然找到了自己的事业方向。
每个选择做“全职女儿”的年轻人,内心都着自己的选择,并且大多数人都在努力,作为非当事人,我们不必对年轻人那么苛刻,更不必对他们评头论足。
这个时候,社会的理解和包容,对年轻人最重要。
更何况,家里有条件的,让孩子歇歇喘口气,把家当成避风港,又有什么不可呢?
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比如我的师妹小刘,就和我坦露心声,其实回到老家只是她的“缓兵之计”,之前的传媒公司是父母安排的,并不是她想要追求的方向,她在家思考很久,觉得自己还是喜欢金融行业,趁着在家的功夫还在复习考CFA,想让我找机会帮她留意下有没有什么适合的金融圈机会。
写到这里,我不由得想起林清玄老师的一句话:
“人生里退后一步并不全是坏的,如果在前进时采取后退的姿势,以谦让恭谨的方式向前,就更完美了。”
祝“全职儿女”们都能找到自己心之所属的道路。
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