同学们、同志们:
，
兴参加2006年新行员培训班座谈会，同大家见面和交流。
，我代表省行党委对大家参加建设银行的工作表示热烈欢迎，欢迎你们
建设银行省分行
大家庭中的一员。对这次新行员的入行培训，分行党委是非常
的，党委书记、行长牛嘉欣同志
审定了培训安排意见。这次牛行长
参加总行的工作会议没能
到现场与大家交流，委托我来和大家见见面，讲一讲。刚才听了优秀青年和新员工的对话发言，我感到很欣慰，你们的发言都很有见地，从不同角度对我行的创新、团队、发展前景、
个人职业生涯发展
了思考和探讨，
了
好的建议和意见，我听了以后也深受启发。从你们身上，我
看到了朝气、活力，更看到了陕西分行的发展动力，看到了陕西分行的明天和希望。我真诚的希望大家能够尽快
角色的转变，将个人职业生涯发展与建设银行的发展紧密
起来，
建设银行改革与发展的新鲜血液。
人力资源部组织大家在武警学校
了为期一周的入行教育培训。
专题讲座、录像教学、互动演练、座谈交流、现场体验和实地参观等培训
，让大家
建设银行的历史、现状及前景、主要
情况、服务礼仪等内容，
新入行的员工
很有必要的，有助于帮助新员工
对建设银行的认识，尽快熟悉
，
工作角色。
精心安排的拓展训练，培养了大家的合作意识、团队进取精神，
了“激发个人潜能、熔炼团队智慧”的目的，
了大家对建设银行的认同感与归属感。大家在培训期间能够遵守纪律，
学习，勤于思考，
，
了
的培训
，体现了当代青年
进取的精神风貌。
大家
从不同渠道
到，近几年，建设银行在党
、国务院和
的
支持下，
了
改造，在深化体制改革、
内部治理结构、强化风险控制、引进战略投资者等
做了
工作，在四大国有银行中率先
股份制改造，于2005年10月27日在香港
上市，并在香港资本市场
了多项新记录。2006年1 月19日，在亚洲最具权威的《财资》杂志的颁奖典礼上，我行荣膺“
最佳国内银行奖”、亚洲地区“最佳交易奖”、“最佳首次公开发行奖”、“最佳股本奖”、“最佳发行人奖”等7项大奖，开创了《财资》杂志3A奖项年度颁奖的先河。6月，在最新的全球金融权威杂志《银行家》组织的“
银行业100强排行榜”的评选中，建设银行凭借综合竞争能力、市场营销能力、风险控制能力和盈利能力四大优势荣登榜首。7月12日，美国《财富》杂志公布了2006年度“全球最大五百家公司”排行榜名单，20家
企业
世界500强，建设银行的排名从315位升至277位。
奖项和成绩
说明了建设银行股份制改造
的丰硕
，体现了建设银行的深厚底蕴和强大实力。
陕西分行经历了股份制改造的洗礼后，综合实力也
提升，分行党委
总行的战略愿景，
陕西
，制定了“抓住能源大省的发展机遇，规范经营，稳健运行，
区域内质量最好、效益最佳、最具竞争力的银行”战略
。
战略
，
制定了三年规划。在分行党委的带领下，全行上下一心，共谋发展。今年上半年，全行
性存款余额达878亿元，较年初
132亿元，全行
考核利润8.18亿元，同比
1.21亿元。
指标
历史性的
，在省内同业系统位居前列。
都证明
是
前进的银行、发展的银行。当然客观的讲，
股份制改造是
较长的过程，不
一蹴而就，
距离
优秀的商业银行还有
差距，建设银行在体制和机制等
重大转型的
，
激烈的市场竞争对其核心
技能及其管理
了更高的要求。机遇中有挑战，挑战寓于机遇中。竞争归根结底是人才竞争，
要建成
国际竞争力的现代商业银行，就要
人才的引进和培养，加大人才的培养和使用，
队伍的素质。建设高素质人才队伍，
是股份制改造的需要，
股改后长远发展的需要，更是打造我行核心竞争力的需要。
，
股份制改造的建设银行站在了
企业的排头，正在向一流的现代股份制商业银行迈进。大家的到来为我行注入了新鲜血液，增添了新生力量。一
，你们应当为能在建设银行工作，能在世界500强的企业中工作，感到自豪和珍惜，另一
，
总行“为客户
最佳服务、为股东
最大价值、为员工
最好发展机会”的战略愿景，你们为
选择的事业努力付出，事业也
会使你们锻炼成才，你们是建设银行的未来和希望。在你们即将走上新的工作岗位的时候，我向你们
几点要求：
一、坚定信念，做胸怀抱负的青年
理想信念是人生的精神支柱和动力源泉。俄国作家托尔斯泰说过，“理想是指路的明灯。
理想，就
坚定的方向；
方向，就
生活。”人
要有理想来鼓舞，要有信念来支撑。青年人志存高远，每个人都对未来有美好的憧憬，希望能够大展鸿图，
发展，这是青年人的特点。但每
时代都有
的历史使命，青年人
把
的奋斗
代的主题
起来，才能
施展
的才华，为社会
。理想与工作就好比小船的两只桨，
，
用力，才能到达理想的彼岸。
建设银行的未来和希望，你们每个人都为
的未来设计了
宏伟蓝图，但个人的理想抱负
与建设银行的战略
相
，与建设银行改革发展的历史使命相融合，才能真正
。建设银行的改革是
长期、
的过程，在深化改革中，必定会涉及到
利益关系的
，但
将有利于保障
改革主体的大多数建设银行员工的长期利益。
，
对国有股份制商业银行深化改革的政策更为
，我行改革发展的
和战略愿景已更为清晰。对此，我希望大家能清楚地认识到在深化改革
利益的
性、环境的有利性和
的
性，
思想，坚定信念，自觉承担起时代赋予青年的
使命，将个人奋斗融入建设银行
创业的实践当中。要牢固
主人翁意识，
自觉地拥护建设银行的改革，
改革，拥护改革，
把握住创业成才的
方向，不辱重托和使命。在付出面前，要积累资本，充实
；在希望面前，要面向未来，大胆
。用大我来衡量小我，用整体来衡量个体。多
大我，少
小我，多站在全行的
来理解问题、看待问题、解决问题。
点务必要牢记。
二、刻苦学习，做爱岗敬业的员工
当今社会正
发展
信息化、经济全球化的社会。金融品种
推陈出新，金融手段日新月异，市场竞争日趋激烈，对
的学习
了新的更高的要求。“吾生也有涯，而知也无涯”，青年人处在学习的黄金时期，
学习
最紧迫的任务和毕生的追求，惜时如金，只争朝夕，孜孜不倦，锲而不舍，让学习的习惯陪伴终生。“知识
命运，学习成就未来”。有知识，才有底气；有能力，才有舞台；有智慧，才有方法；有业绩，才有地位；有恒心，才能
。
知识经济时代的到来，科技日新月异，使知识折旧速度
，大学生可用于社会的知识
一
，
，有文凭不等于有
，有学历不等于有知识，有资历不等于有能力，知识要常学常新。我希望大家多读好书，多交好友，多做工作。
在座各位都有
高学历，有
好专业，起点
高。但在学校所学的毕竟是书本知识，与
工作的要求还有一段距离，
大家
学习
最紧迫的任务，要
学习的广度和深度，最大限度地学习现代科学技术和文化知识，大胆吸收人类
的一切先进科学技术和管理经验，注意追踪知识创新的趋势和潮流，努力在金融科技文化发展的最前沿跟上世界的潮流。毛泽东讲过，读书是学习，使用
学习，而且是更
的学习，希望大家发扬理论
的科学学风，学以致用，将书本知识与社会实践、
知识技能与
道德修养紧密
起来，
学习的目的性和实效性。
经济社会发展的
需要，找准学习成才的
点和切入点，
成才的层次，努力把
打造
建设银行发展急需的高素质人才。
你们马上走上
的工作岗位了。要记住，
的每
岗位都
要，
是对将要到基层一线工作的同志我要讲一句：是金子总会发光，是种子先要埋在土里。
里
分工的不同，
工种的高下。
所从事的工作只是建行
中的
点，但建行的历史正是由
个
的点而
的。你们要认识岗位的意义，理解岗位的职责，
岗位的任务。要
爱岗敬业的
意识，
要
把握人生的
方向，
好“三观”——价值观、世界观、人生观，对怎么样做人
清醒的头脑。
现在是国有控股银行，
坚定
路线方针政策，胸怀全局，才能
地为
发展的
服务，全心全意为
服务；
，要
知识的学习，大家不但要学习金融
，还要
与金融
的知识。
要懂管理，而且还要学会计算机等技能，要
一门或几门流利的外语。要
知识结构，
实践经验。
捕捉吸纳现代新知识、新信息、新技术，使
横跨多个领域的复合型人才。要
抓住每
的机会，向团队的每
同志学习、向实践学习、向基层行同志学习，向国外的商业银行学习，从一点一滴学起，厚积薄发。“机会总是留给那些有
的人”，建设银行的事业是前所未
事业，建设银行的舞台在
，只要大家
，在实践的岗位上
了
，就
会
建设银行的有用之才。
三、勤奋务实，做勇于创新的人才
实干成就宏伟事业，苦干造就灿烂人生。任何高远的志向，
脚踏实地
的。一切辉煌的成就，
艰苦奋斗
的。青年人要
美好的未来，就
要清醒地认识
脚踏实地、勤奋务实的
性。要矢志奋斗、永不懈怠，
是哪个岗位，都要时刻
蓬勃朝气和昂扬锐气，兢兢业业、精益求精，以超乎寻常的努力向着更高、更远、更强的
迈进。要
工作、埋头苦干，
艰苦的磨炼，培养坚韧不拔、百折不挠的优秀品格，成就无愧自身和时代的事业。要自觉融入集体、携手并肩创业，
团队的无穷力量，攻克发展道路上的
艰难险阻。实践证明，应届高校毕业生到基层行锻炼对
的新员工是
非常好的培养
，以后应当长期
下去。
基层行工作的锻炼很容易脱离
，闭门造车，纸上谈兵。省行、二级分行选拔管理岗位、专业技术岗位职务人员，原则上都要求有基层行工作的实践经历。希望你们能
进取的精神面貌和
的身体状态，遇到
要能乐观对待、理智
，展现出青春的朝气和活力。应努力
实践，把书由厚读薄，要尽快把书本知识转化为工作能力。要
向基层行的同志学习，
基层
发展状况，
自身
工作能力。要注意调查
，分析
经营情况，
同业竞争状况，
自身
问题的能力。要理论
，在工作中勤于思考，勇于实践，多做
基础的、务实的工作，还要
有价值的意见和建议。要注意尊敬和团结好基层的同志，谦虚谨慎，戒骄戒躁。希望大家能够把握好
机会，使
的品德、情操、为人处事
的锻炼，从小事做起，从一点一滴做起，扎
实地
本职工作，干出一番成绩来。
青年人风华正茂，观念更新快，理解能力强，最少保守思想，最具创新潜力。在现阶段，创新
建设银行尤为
，
与时俱进、开拓创新，才能把建设银行的改革与发展
推向前进。发展的希望在于创新，创新的希望在于青年。大家应
的紧跟时代潮流，解放思想，实事求是，与时俱进，
开拓进取的精神，摒弃不合时宜的思想观念，敢于
，敢闯敢试，敢为人先，走前人未走之路，创前人未尽之业。要勇于创新，带头
创新意识，发扬创新精神，
创新锐气，努力
体制创新、制度创新、科技创新、产品创新、销售渠道和服务
等
的创新。要善于创新，把
热情和科学
起来，把寻求
和日积月累
起来，努力
更多
的创新
。要
岗位创新，
求真务实的科学精神和
苦干的工作作风，把创新和
本职工作有机
起来，力争在
的岗位上
、
前进。建设银行的事业是
持续
发展的事业，建设银行新世纪发展
的
离不开青年，从
意义上讲，青年兴则建设银行兴，青年强则建设银行强，青年有希望则建设银行未来的发展就更有希望。大家要有敢为天下先的自信，
发扬主人翁的责任感和自豪感，为建设银行的改革与发展献计献策。原创文章，尽在文秘知音www.wm338.com网。
四、廉洁自律，做德才兼备的栋梁
求知与修养相
，是
民族的
优秀文化传统。
好的思想品德，就不
把学到的知识真正奉献给祖国和
，也就难以成长，难以
。青年时期注重思想修养，注重
的情操锻炼，把握
机会，使
的思想情操、为人处事，能
的锻炼，努力
的世界观、人生观、价值观，这对
一生的奋斗和成就会产生长远而巨大的作用。青年人要在
建设银行的改革与发展中担当重任，
要有
的理论知识，而且要有高尚的情操和顽强的意志，努力把
锻炼
德才兼备、
发展的人。
国际国内
了
而又
的
，不同社会群体的价值取向、道德观念、文化选择正趋于
，人们的思想意识也
呈现出多样性和
性。
市场经济的发展，银行正越来越被推到经济舞台的
的位置，金融是现代经济的核心。银行的员工越来越多地接触社会的方
面，有些人理想信念
动摇，宗旨观念淡化，思想空虚、精神萎靡，经受不住
腐朽思想的侵蚀，甚至
乱纪、以权谋私，走上了犯罪的道路。这说明，
人
仅仅是
于有
非凡的学识、才华、知识，而
的道德、精神、情操，那么只能产生
“歪”才，最后将会走入歧途。
是在
纷繁
的
下，青年人
要
清醒的头脑，不要被花花绿绿、纷繁
的不良意识形态所诱惑。要爱岗敬业，诚实劳动。要朝气蓬勃，乐观向上，追求健康、科学、文明的生活
，牢固
“八荣八耻”的
荣辱观，自觉抵制腐朽的文化，抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义。要
自身修养，
廉洁自律的意识，自醒、自警、自励、自强。
是
银行的员工，银行掌管着
资金，社会上不少人有求于银行，
不法分子要从
的
打开缺口，
要筑起防范风险，
是道德风险的堤坝，规范
的
，有自律的意识，有纪律的观念。要从小事做起，勿以善小而不为，勿以恶小而为之，防微杜渐。“千里之堤，溃于蚁穴”，
要在一点一滴中积累，在一言一行中培养，打牢自身道德修养的根基。手莫伸，伸手必被捉。要
给
敲警钟，时刻
清醒的头脑，分清是与非、善与恶、美与丑，牢固地确立人生的
追求。能够
建设银行确实是
机遇，是
荣幸，
握人生的机遇，
高远的人生
，把
塑造
一名德才兼备、
改革发展的栋梁之才。
青年朋友们，历史赋予你们艰巨而神圣的使命，时代召唤你们用
的行动谱写新的壮丽篇章。希望你们能
投身到建设银行改革大潮中，
你们的才华、青春和热情，与建设银行
走向辉煌。
预祝大家事业
！
