在单位混的员工，包括混上了小领导以上的人，都在怨声载道地抱怨：莫名其妙的会议太多了！一年时间，上百场会议，像赶场一样等着对付！
有些会议是必须的，但大多数会议完全是多余的，而且是莫名其妙的。就算有些会议是必须的，但开的时候，大多次数不是跑题，就是扯淡，开得没完没了，非常荒唐。
扯淡的会议，通常是由扯淡的领导召开，或者是开着开着，喜欢扯淡的领导，就把会议的主题扯淡到他外婆家去了。听说有一次开党政联席会议，主要领导居然津津乐道地，聊起下属员工“偷狗戏鸡，爬灰的爬灰，养小叔子的养小叔子”，引得所有在场的人哄堂大笑，意犹未尽，把会议从早上开到晚上，然后吃完夜宵继续开。
以下是单位召开会议时，三种莫名其妙的领导，召开莫名其妙的会议，并且喜欢在会上莫名其妙地扯淡。
一身正气的领导，都开短会，讲重点，清楚而简要的布置任务，处理问题，调动大家的积极性，完了就散会，决不浪费时间和精力；而一身邪恶的领导，通常都带有多少不等的流氓习气，讲话不但像黑社会，而且为了展示自己的实权，讲起来没完没了，没有重点，没有要点，像懒婆娘的裹脚，又长又臭。
这样的领导，讲话没有主题，想到哪讲到哪，唧唧歪歪，就像放长屁一样，从江汉平原，可以瞎扯到喜马拉雅，整个莫名其妙。关键是他还要求别人竖起耳朵听。不然的话，他就记下你了，关注你了，回头有你的好果子吃。这样的领导召开的会议，最是莫名其妙，往往是会前吊诡地说“我只讲三点”，结果一讲就莫名其妙地讲了三个小时，真真是有病！
小三式领导，意思是没有当上主要领导，但却十分想让抛头露面，展示自己的某种身份。主要和重要的会议，他没资格主持，也没资格首先发言，憋屈得难受。于是乎，他在自己的势力范围内，莫名其妙地召开一些莫名其妙的会议，然后由他莫名其妙地发表讲话、发号施令，过把当“主要”领导的干瘾。
但小三毕竟是小三，见到老大老二就只能乖乖地让，甚至乖乖地躲，时不时还必须乖乖地请示，但转过脸就在自己的地盘上却趾高气扬，比谁都说话有底气。因此，开起会来，总是莫名其妙地，婆婆妈妈的，没完没了地教育、训斥、开导员工，整个他就是圣贤的代表、精神的导师、人生的祖师爷。滑稽荒唐莫名其妙！
有些人，没当上大领导，当上个小领导，也非常稀奇，十分宝贝地玩弄自己小小的权力，生怕有权不用过时作废。因此，把人性的最卑微面，表演得淋漓尽致。但由于级别小，要面对层层级级的顶头领导，极度自卑，为了找存在感，他便不断地召开莫名其妙的会议，有话肯定要长说，无话也决不往短里说，一开起来就没完没了地拉大稀。
中下层小领导，决不会放过上头布置下的会议，一定每场必到，然后，每场之后必定召开会议传达，有时候，完全是拿鸡毛当令箭，会莫名其妙到让员工肉麻到浑身绽起鸡皮疙瘩。这类中下层小领导，召开莫名其妙的会议，并发表莫名其妙的讲话，长长到莫名其妙的地步，为的只是刷存在感，找回似乎丧失掉的自尊。
以上是单位里，莫名其妙的会议特别多，这三种领导，喜欢召开扯淡的会。不知头条的网友，遇到过多少个这样喜欢莫名其妙地开会扯淡的领导？不妨说来听听，分享给大家逗个乐呗！
联系客服
