海归5年，我在内陆混不下去了

用了30年的时间从普林斯顿回到清华，却在10年后重新选择回到美国。

颜宁，国宝级生物研究科学家，07年辞去清华大学教授职位重回普林斯顿。

海归之后再归海的行为在学术界引起轩然大波，一时间口诛笔伐者有，妄加揣测者有，理解支持者也有。

大多数人其实不太关心颜宁这件事，因为离生活太遥远，不过如今我身边回国再出国的人越来越多。

归海理由千奇百怪，有人因为跟老板吵了一架；有人因为核酸二维码被保安气哭；也有人为了孩子摆脱内卷，而具有群体性征的原因，不外乎以下4点。

一、就业情况低于预期

很多人以为留学生回国都是香饽饽，包括他们自己也这么认为。

可现实往往没有预期美好，国内外信息不对称，人在国外经常错过春招、秋招等求职黄金季，回国后又发现就业环境并不如想象般乐观。

这两年受海外环境影响，海归人数猛增，但智联数据显示，海归优先岗位却持续减少，2019年、2020年、2021年，同比减少为25.4%、23.5%和0.4%。

国人心中海外学校分为3级。

第一层：世界闻名的藤校、牛剑之类；

第二层：耳熟能详的各国名校；

第三层：没听过的“野鸡大学”，也许你的学校综合实力还不错，但在应聘者心中可能国内211硕士更香。

供大于求后，甭管英美加澳新的留学生，回国了就都得放到“洗衣机”里一起卷。

这是整体下行的求职大环境所决定，而进一步关注个人，则更加无奈。

因为某些留学生的专业过于冷门，在国内不是求职难，是根本找不到工作！比如艺术类、人文类、生物类中的一些细分领域。

有些人花了几百万留学成为海归，最后甚至找不到一份月薪5位数的工作，为了满足生活需求，他们不得不归海。

二、逆向文化震撼

文化震撼（Reverse Culture Shock）指长期处于某一文化中的人，突然接触到新的文化而感到震撼，无所适从。

这种情况常发生海归身上，尤其在海外工作几年后尤为明显，归海的人称出国为“归”，是因为他们更加接受海外的价值观与生活方式，把异域当作精神故乡，对原本故土会感到陌生，缺少归属感。

另外海归的身份使他们在社会上，往往会面临来自两种人的压力，一种崇拜式期待，你是海归就应该事事比别人强，一种是无根据的轻视，没什么本事能出国发展全靠父母支持。

工作生活中的一件小事很容易被曲解，海归成了原罪。

Annie，我的初中同学，伦敦读完本科回国，因为难以接受的职场环境、不停催婚的父母、处理不好的社交关系让她回来3年后，重新鼓起勇气申请英国硕士。

虽然偶尔Annie会怀念起国内便捷的网络和外卖，但她还是更喜欢不被强制加班，没有性别歧视、年龄焦虑的生活环境，她觉得在这里疫情的存在感也很低，路上只有很少的人会戴口罩，她反而轻松不少。

像Annie这样的人不在少数，只是有人还在归、去、来之间挣扎，网友们的真实体验，比一切都有说服力。

说实在的单纯靠金钱的投入来吸引人才，缺少对人才高级需求的满足也是我们人才引进时的通病。

三、收入低压力大

我们先不谈普通中产家庭留学成本问题，2021年我国海归招聘薪酬平均数13719元/月，从增幅来看，从2020年到2021年的涨幅为8.9%。

看着是还不错，但仔细研究智联这份调查报告发现，给海归提供最多岗位的居然是民企，占到了海归优先岗位的58.3%。

而且大部分岗位集中在一线城市，其中新一线城市占34.4%，老牌一线城市占44.5%。

这就又回到一个陈芝麻烂谷子的难题，一线城市房价和收入之间的矛盾，民企发展稳定性和高度的担忧。

我们以程序员行业为例，Code Submit平台发布20多个国家程序员薪资调查。

美国以110140美元（约74万RMB）居于榜首，之后依次是瑞士、以色列、丹麦、加拿大等国，中国则位居19名，平均年薪23790美元（约16万RMB）。

深圳一套刚需住宅房，我们姑且算1000万，算上升职加薪内陆夫妻需要30年，且人均住宅面积也差强人意。

《肖申克救赎》说曾说：“任何使你生活不适的环境，都是牢笼。”一线城市的生存压力懂的都懂。

四、子女教育规划

首先，海归从一开始就是认可海外教育才会选择留学，有了海外求学、生活经历后，他们往往更倾向于让子女也走这条路，摆脱内卷环境。

其次，内陆在国际教育水平上参差不齐且费用高昂，趁着工签没过期或者其他机会，很多人顺理成章地归海了。

不过，也有朋友另辟蹊径，找到了一个只有中国人才有的答案。

邻居家的女儿是个金融行业女海归，回国第一站是上海，发现自己无法适应环境后没有回到美国，因为经济、时间成本太高，加上父母年纪越来越大，现在出国回国都不方便。

所以她选择了香港，对冲基金交易员，月薪40K HKD，13月底薪，分红不定，对于一个硕士毕业不到两年的人来说，她很满意现在的薪酬。

她规划工作几年后，带着香港永居身份回到内陆提前过上退休养老的生活，因为有香港身份所以子女教育这块也不用过多担心，除了能享受到国际教育优势外，升学都同海外的孩子一样有特殊政策。

人才环流只是一种普通现象，每一个当年选择回国的海归其实都是很勇敢的。

不管是为了事业、亲情、爱情还是民族情感愿意放弃海外的一切，重新开始，所以当他们选择再次离开时，没有人有权利站在道德制高点去指责。

我们习惯聚焦奋斗在一线城市的“小镇做题家”，挣扎求存，留不下回不去的无力，很少有人关注到不少海归也面临这种梦想焦灼的困境，只不过地域跨度更大。

不过，中国独一无二的制度，创造出香港这样的城市，给海归们多提供了一个选项。

可能大家平时了解更多的是海外回内陆的福利，对于香港人才引进政策没有深入了解，其实拥有海外留学及工作背景的人才，在申请香港身份上都具有名企名校的巨大优势。

金融行业待遇、发展不必多说，可以与海外平起平坐；互联网技术领域求贤若渴，例如区块链、大数据、人工智能行业极速发展，高薪高待遇就怕你不来。

教育、医疗资源处于世界第一梯队，全球最低税率地区之一，子女升学有绿色通道，东西方文化交融，海归的接受程度更高。

拥有免签168个国家地区护照的同时，还保留了中国国籍。

次疫情中，很多海外华人因国外护照拒绝入境内陆，而香港特区政府对有香港居民身份的留学生/外籍人士开放入境且免隔离。

说这么多只是想告诉大家，其实你还有个离家、离梦想更近的选择——香港。

寓形宇内复几时？曷不委心任去留？