原文：劳动者入职时间的改判规则
给力！手机相片隐含定位信息，二审翻盘认劳动关系！
贾旭生律师    阅60    转2
员工在关联公司之间调转，工作年限能否连续计算？
赵各庄子    阅4347    转17
劳动争议竟打了九年官司，法院的判决理由很精彩！
天末蒹葭    阅71
劳动争议裁判规则-工资之标准篇
草容生    阅303    转2
劳动争议裁判规则-如何认定解除劳动合同时间
谁知哪片云下雨    阅183    转2
实习生未取得毕业证书，与公司是否建立劳动关系？| 劳动法典
金律师的图书馆    阅442    转2
公司报警劳动合同被盗，员工告公司要二倍工资，法院怎么判？（高院再审）| 劳动法库
神州国土    阅68
加班纠纷法院裁判规则（附真实法院案例）
道德是底线    阅994    转7
微信聊天记录能作为加班的证据吗？
江中鸟6933    阅2455    转7
原创｜做六休一，员工要求支付休息日、法定节假日加班工资法院支持吗？
菩提宝宝2005    阅2204    转4
劳动者认为劳动合同太简陋拒签，法院：单位未举证证明所提供合同文本符合法律规定和双方约定，支付二倍工资...
山无语    阅9
劳动争议案件上诉状
赵东华    阅1667    转16
劳动纠纷上诉状，请律师们看看我有赢的可能性吗？
百姓律师    阅291    转5
班蕊与北京市盈科律师事务所劳动争议案终审判决书|法行天下刘秋苏
morecare    阅1001    转11
第三人发工资的“骑手”和谁构成劳动关系？
timtxu    阅7    转4
要求撤销解除劳动合同通知书恢复劳动关系劳动纠纷案例
无欲秋静    阅1035    转3
利用证据规则，为劳动者争取多数万赔偿
徐春华律师    阅31
法院：当心，“阴阳劳动合同”给你挖的坑(附2个典型案例)
gzdoujj    阅113