原文:
张瑞敏谈影响力
与共和国同龄的他,已执掌海尔32年,为何还不退休
天道酬勤197102 阅106
海尔“灯塔”张瑞敏,一把锤子砸出的硬核人生
诸葛卧龙处女座 阅40
海尔集团首席执行官张瑞敏
老刘tdrhg 阅545 转8
联想柳传志 海尔张瑞敏 华为任正非的管理日志
ekylin 阅1437 转162
海尔为什么成功?
杜乃飞 阅399 转15
如何评价海尔集团的张瑞敏?
茂林之家 阅1132 转15
张瑞敏带给海尔的内驱力—张瑞敏管理思想整理
知本咨询 阅2522 转16
李平推荐 | 海尔焕新:人单合一的下一个12年怎么走?
Bond72 阅292 转5
从“海尔的企业文化”看管理
王兆善 阅109 转5
吴晓波:如果大象就是不会跳舞,怎么办?
阿米的日记图书 阅62 转3
从家电业实践看“人单合一”
家电圈观察 阅48 转2
海尔模式:从输出产品与品牌到输出管理和思想
懂懂_笔记 阅55 转2
海尔——世界上最具先驱性的公司
砥砺前行守初心 阅147
除了锤子,张瑞敏还留下什么?
新用户61391524 阅29
家电“三国杀”:曾经称霸全球的海尔,为什么干不过美的、格力?
lindan9997 阅279
海尔与微软都在用“刷新管理”拥抱新时代
悠然悠然的笑 阅19
这100条商业思考,帮我们读懂张瑞敏
砺石商业评论 阅32 转5
100多位企业家,为了什么来看“海”?
快读书馆 阅60 转4
国庆特刊 | 海尔:从人单合一到链群合约的进化之路
碧海蓝天kx32di 阅105 转4
好管理,靠耐心!
泰岱老生 阅102 转3
企业文化的“易”与“不易”
昵称8300447 阅44 转2
张瑞敏退休 一个时代结束
授人以渔奇文馆 阅25 转2
“即便担着大风险,我也要改” 13
向春阁 阅18
读书︱企业管理的普遍经验与教训 ——读正和岛《本质》
魏延安 阅54
探析海尔制——从模式到范式打造管理新生态
Xunhzh 阅48
什么是中国式治企?以信立身,以仁为本!
书屋0089 阅26 转2
带团队,你讲的人情越多,员工的执行力就越差!(管理者必读)
blackhappy 阅43
海尔发展史
奶茶wmy 阅1914 转31
中国最具影响力的商界领袖(一)
荷花小女子 阅646 转66
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