如何用四张表格管理7.5万名员工

刘强东：我是如何管理京东75000人的

刘强东：京东如何用“4张表”管理7.5万人

刘强东：公司成功和失败永远是团队的问题

京东管人“四张表”

刘强东如何管人？员工分5类：废铁，铁，钢，金子，铁锈

张牙舞爪的老板最脆弱

觉得管理员工很难？刘强东表示靠这四张表格管理七万五千人！

刘强东：我靠这四张表格成就了京东

刘强东：企业所有的失败，都是管理不行，而我靠这几点管理几万人

刘强东开课：京东管人只用四张表

刘强东：最讨厌心灵鸡汤，所有的失败最终都是因为人不行

刘强东：我管75,000人靠这4张表格

所有失败，最终都是人不行！刘强东靠这4张表格管75000人！

刘强东说：员工分五类人，有两类人坚决不能用

【“这类员工，不管赔多少钱，也要马上干掉...

刘强东：融资底线是控制权，失去控制权会卖掉京东

刘强东：京东体系里不考核毛利率

刘强东：管理75000人，我全靠这4张表格

刘强东：我把员工分为5类，价值观不对的一律干掉！

盈利的刘强东敢说话了：所有的失败，最终都是人的失败（附京东内

【人物】刘强东：坚守正道获得的成功，才是我想要的 ！

36氪领读｜刘强东自述：战略、管理仅靠几张表

刘强东亲述《我的创业史》口碑爆棚！如果一家公司失败了， 绝对不是因为钱！

Must 刘强东：如果难的事情你不做，那么你的贡献价值在哪？

不得不服！刘强东在管理用人上确实非常强悍，值得老板们一读再读

刘强东：作为创业者，要在黑暗时光里坚信方向

狼、野狗、白兔.....马云和任正非等大佬的动物管理哲学

［内部］刘强东讲京东的用人原则

在京东所有员工分5类，哪类人即便业绩好也要坚决淘汰掉？