原文：吴晓波：如果大象就是不会跳舞，怎么办？
海尔管理理念和模式
泰岱老生    阅4769    转24
如何评价海尔集团的张瑞敏？
茂林之家    阅1133    转15
海尔：人人都是创新体
狗袋袋    阅559    转9
张瑞敏：传统企业要转型为指数型组织
图志轩    阅824    转11
100多位企业家，为了什么来看“海”？
快读书馆    阅60    转4
海尔模式：从输出产品与品牌到输出管理和思想
懂懂_笔记    阅55    转2
除了锤子，张瑞敏还留下什么？
新用户61391524    阅30
家电“三国杀”：曾经称霸全球的海尔，为什么干不过美的、格力？
lindan9997    阅279
阿米巴经营：海尔的管理精髓
沂山111    阅732    转11
这本跨度23年的随笔，颠覆了西方企业管理方法论 | 同读一本书
存在与思维    阅43
海尔
jasonyejun    阅79
与共和国同龄的他，已执掌海尔32年，为何还不退休
天道酬勤197102    阅106
连马云和张瑞敏都在自己企业里推行的经营模式
前沿讲座频道    阅36
海尔CEO张瑞敏的经典创业故事
明强书苑    阅14023    转136
质量文化，该如何建设？
学无止境刘小雄    阅12895    转123
打造企业从初创到卓越的生长曲线
新用户7589TMLz    阅182    转2
张瑞敏的23条经典管理方法
飞0804    阅4943    转91
你从来没遇到过一个好领导？
汉青的马甲    阅194    转5
睡个午觉都开除，海尔“变态管理”的根源在这……
财经下午茶    阅135    转3
海尔公司艰难的自主创新之路
细雨青衫    阅2860    转49
面对错误，我们该怎么做？
亦然花开    阅268
做一个勇敢的拓荒者 （海尔张瑞敏）
miyasa    阅1672    转30
海尔精神的思考 ———浅谈海尔成功之路上的新观念
武阳书斋    阅623    转18
管理智慧-海尔：从“砸冰箱” 到“砸组织”
你的书斋    阅2052    转16
[原创]追求管理大道：简单管理（二）
智敏    阅248    转12
砸冰箱是为树立员工的质量意识－－专访海尔集团董事局主席兼CEO张瑞敏
§灯火闌珊♂    阅431    转11
发掘商业“真理”
张永生blog    阅205    转8
企业管理层：如何做一个有权威的管理者？
沐先生笔记    阅162    转8
中国家电巨擘—海尔集团
疏帘邀月    阅25    转5
从“海尔的企业文化”看管理
王兆善    阅109    转5