原文:
如何搭班子、定战略、带队伍?
柳传志:一个好的企业家,应该具备哪些优秀品质? | 书摘
青青百合图书馆 阅1975 转6
搭班子、定战略、带队伍
思想者札记 阅122 转8
读后感:管理三要素,搭班子、定战略、带队伍;有效管理五大兵法
blackhappy 阅252 转9
一个好汉三个帮,建立人力资源管理班子! 2007
参谋指挥学院 阅577 转38
柳传志:管理三要素是,搭班子、定战略、带队伍
全优绩效 阅758 转12
柳传志:不满,当面就要说,我们叫「有话直说」
taotao_2016 阅104 转3
《创业36条军规》 之五
梅flower梦 阅331 转11
专访柳传志:“事为先、人为重”
心近路不遥远 阅770 转58
柳传志的管理三要素:定战略、带队伍、建班子
漫步月球路 阅1786 转17
联想“建班子”战略:柳传志的领导力思想
华夏基石 阅762 转8
联想组织管理的“1357”秘诀
0375交易者 阅68 转2
其实,《西游记》讲的是一个创业故事
从头再来也不迟 阅1478 转23
管理就是搭班子带队伍定目标配资源
管理进阶一天天 阅532 转11
孙陶然30年创业心法:5招,解决企业80%的管理问题
快乐英平 阅14
“一把手”如何抓班子、带队伍?
不想当教授的e 阅19896 转2461
解密“金白领”
fannyfang 阅1160 转8
企业管理的四步曲:定战略、搭班子、带团队、抓过程
之之猪 阅8652 转62
经营企业,做好管理,离不开这三大“要素”,缺一不可
壹玖柒零文化 阅1701 转4
【独家】第五位空降高管到位 联想移动新战略呼之欲出
懂懂_笔记 阅81
危机让文化建设成鸡肋 - 人力资源 - 世界经理人网站
黑炎 阅85 转8
全方位跃迁战略规划,五步完成管理者进阶升级
TGO鲲鹏会 阅71 转2
我知道你能带团队,问题是你能带多大的团队
ditui852369 阅34
卫哲:马云和柳传志对定战略、搭班子、带队伍的不同顺序的理解
laer101 阅41
没有领导力,你就自己累到死!提升领导力的5件事
自由飞翔的风 阅147 转20
联想的管理永远离不开柳传志的六句话!-今日头条
kentcox 阅408 转5
复盘联想:杨元庆遗失传统
天道酬勤197102 阅87
联想30多亿收购,华为40亿拜师,同样是与IBM交易,谁更值得?
老方说 阅101
孙陶然:12条令、16字方法论、执行4步法造就拉卡拉
快读书馆 阅2956 转52
如何做好单位“一把手”
仰止无疆 阅2624 转11
柳传志:十条至深管理感悟,送给后来居上者!
泓泉淼淼 阅2463 转163
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