原文：法宝还是软肋：浅谈日本终身雇佣制的历史
我所理解的日本匠人精神
尔鱼威威    阅3017    转30
禁止员工恋爱，玩手机！做满8年才准走！这家34人的小作坊，居然还年入11个亿！
伟思BANK    阅86    转3
男女一律剃寸头！禁止员工恋爱，玩手机！8年零假期！这家34人小作坊居然年入11亿！
大山860    阅95    转6
他，用独到的育人理念和“不近人情”的学徒制，影响着日本商界，连稻盛和夫都由衷佩服
快读书馆    阅83    转5
秋山利辉：匠人中的匠人，影响了日本商界，连稻盛和夫都由衷佩服
wangkun5656    阅352    转4
超级匠人秋山先生能拯救日本吗？
联合指挥参谋部    阅165
解码“工匠精神”
wqhr    阅968    转50
魏际刚：论工匠精神与工匠队伍建设
可持续学习精神    阅436    转10
竟然真的有存在了1000年之久的公司!
青松网摘    阅567    转5
【观点】臧志军：我们如何失去了工匠精神
无界无疆    阅130
什么是“匠人精神”
思想者札记    阅274
经营之神松：下幸之助
紫气色彩    阅283    转12
《自来水哲学》：松下电器创始人自传，日本四大“经营之神”之一
自在飞花轻似烟    阅153
日本企业的“家文化”
WHK345172    阅3054    转44
超级木匠如何炼成
枫叶飘然居    阅129    转4
领导者授权管理：别忙死领导闲死下人
阿裕精品资料馆    阅412    转41
日本浮世绘绘画欣赏
不自在客    阅5230    转80
日本投降前的挣扎：学徒动员
积沙成塔0u3svg    阅4
日本商人从孔子儒家学到了什么？
①み洣陽洸╇10    阅143    转10
企业留人绝招——日本人的年功制
飘渺的魂    阅1639    转12
在日华人企业家王秀德：用匠人精神将事业做到极致
摩诃般若波羅蜜    阅586    转3
神钢丑闻：“日本制造”的神话如何破灭
BBSBIAN    阅78    转2
人物周刊:稻盛和夫 创立两个世界500强企业的“经营之圣”
老男孩pe576s8v    阅257    转2
宜芝多蔡师傅：以前是活着，未来是怎么活好
sweetmagic    阅1112
日本企业员工如何“退而不休，休而不退”？
新用户1261BTaz    阅29
想要跳槽涨薪？日本，美国65岁以上无法按时退休
阿布的书柜    阅25
降低员工离职率，原来无印良品用这些原则
天道酬勤197102    阅172
日本准备改革终身雇佣制……加强对“人”的投资
東京online    阅6
企业给予的衣食无忧
小城雨田    阅7
年功序列制-----日本企业成功的关键
寂静花园    阅5317    转99